| Server IP : 134.236.49.22 / Your IP : 216.73.216.114 Web Server : Apache/2.2.15 (Fedora) System : Linux km10.dyndns.org 2.6.31.5-127.fc12.i686.PAE #1 SMP Sat Nov 7 21:25:57 EST 2009 i686 User : apache ( 48) PHP Version : 5.3.3 Disable Function : NONE MySQL : ON | cURL : ON | WGET : ON | Perl : ON | Python : ON | Sudo : ON | Pkexec : ON Directory : /var/www/html/Menu ITA/ |
Upload File : |
<!DOCTYPE html PUBLIC "-//W3C//DTD XHTML 1.0 Transitional//EN" "http://www.w3.org/TR/xhtml1/DTD/xhtml1-transitional.dtd">
<html xmlns="http://www.w3.org/1999/xhtml">
<head>
<meta http-equiv="Content-Type" content="text/html; charset=windows-874" />
<title>ITA 69</title>
<!-- เปลี่ยนสีเมาส์ เรนโบว์ -->
<style>
<!--
a{text-decoration:none}
//.style55 {font-size: 16}
.style107 {
font-family: "TH SarabunPSK";
font-size: 40px;
color: #CC3333;
}
.style108 {
font-family: "TH SarabunPSK";
font-size: 30px;
color: #336600;
font-weight : bold;
}
.style109 {
font-family: "TH SarabunPSK";
font-size: 22px;
color: #A52A2A;
font-weight : bold;
}
.style110 {
font-family: "TH SarabunPSK";
font-size: 20px;
color: #191970;
font-weight : bold;
}
.style113 {
font-family: "TH SarabunPSK";
font-size: 20px;
color: #000000;
font-weight : bold;
}
.style112 {
font-family: "TH SarabunPSK";
font-size: 20px;
color: ##FF0000;
font-weight : bold;
}
-->
</style>
<SCRIPT language=JavaScript>
var rate = 20; // Increase amount(The degree of the transmutation)
var obj; // The object which event occured in
var act = 0; // Flag during the action
var elmH = 0; // Hue
var elmS = 128; // Saturation
var elmV = 255; // Value
var clrOrg; // A color before the change
var TimerID; // Timer ID
if (navigator.appName.indexOf("Microsoft",0) != -1 && parseInt(navigator.appVersion) >= 4) {
Browser = true;
} else {
Browser = false;
}
if (Browser) {
document.onmouseover = doRainbowAnchor;
document.onmouseout = stopRainbowAnchor;
}
function doRainbow()
{
if (Browser && act != 1) {
act = 1;
obj = event.srcElement;
clrOrg = obj.style.color;
TimerID = setInterval("ChangeColor()",100);
}
}
function stopRainbow()
{
if (Browser && act != 0) {
obj.style.color = clrOrg;
clearInterval(TimerID);
act = 0;
}
}
function doRainbowAnchor()
{
if (Browser && act != 1) {
obj = event.srcElement;
while (obj.tagName != 'A' && obj.tagName != 'BODY') {
obj = obj.parentElement;
if (obj.tagName == 'A' || obj.tagName == 'BODY')
break;
}
if (obj.tagName == 'A' && obj.href != '') {
act = 1;
clrOrg = obj.style.color;
TimerID = setInterval("ChangeColor()",100);
}
}
}
function stopRainbowAnchor()
{
if (Browser && act != 0) {
if (obj.tagName == 'A') {
obj.style.color = clrOrg;
clearInterval(TimerID);
act = 0;
}
}
}
function ChangeColor()
{
obj.style.color = makeColor();
}
function makeColor()
{
if (elmS == 0) {
elmR = elmV; elmG = elmV; elmB = elmV;
}
else {
t1 = elmV;
t2 = (255 - elmS) * elmV / 255;
t3 = elmH % 60;
t3 = (t1 - t2) * t3 / 60;
if (elmH < 60) {
elmR = t1; elmB = t2; elmG = t2 + t3;
}
else if (elmH < 120) {
elmG = t1; elmB = t2; elmR = t1 - t3;
}
else if (elmH < 180) {
elmG = t1; elmR = t2; elmB = t2 + t3;
}
else if (elmH < 240) {
elmB = t1; elmR = t2; elmG = t1 - t3;
}
else if (elmH < 300) {
elmB = t1; elmG = t2; elmR = t2 + t3;
}
else if (elmH < 360) {
elmR = t1; elmG = t2; elmB = t1 - t3;
}
else {
elmR = 0; elmG = 0; elmB = 0;
}
}
elmR = Math.floor(elmR);
elmG = Math.floor(elmG);
elmB = Math.floor(elmB);
clrRGB = '#' + elmR.toString(16) + elmG.toString(16) + elmB.toString(16);
elmH = elmH + rate;
if (elmH >= 360)
elmH = 0;
return clrRGB;
}
</SCRIPT>
<!-- จบแทกเปลี่ยนสีเรนโบว์-->
<style type="text/css">
<!--
.style11 {font-size: 12px}
.style25 {color: #990099}
-->
#Full_S {
border: 2px solid black;
padding: 25px;
background: "mountain.jpg";
background-repeat: no-repeat;
background-size: auto;
}
#CustomS {
border: 2px none;
padding: 25px;
background: url(img/Header.png);
background-repeat: no-repeat;
background-size: 545px 100px;
background-position: center;
}
.style111 {
font-size: 24px;
font-weight: bold;
color: #336633;
}
.style114 {font-size: 9px}
</style>
</head>
<body>
<center>
<div align="center" id="CustomS">
<h2><span class="style107"><strong>ITA 69 </strong></span></h2>
</div>
<div align="center" class="style25">
<img src="img/Header1.jpg" width="1012" height="35" />
<img src="img/Footer.png" width="1009" height="25" />
<table width="1020" border="1" align="center" >
<tr>
<td bgcolor=""colspan="2" align="left" class="style108">ตัวชี้วัดที่ 1 การเปิดเผยข้อมูล</td>
</tr>
<tr>
<td bgcolor="#CCCCCC" colspan="2" class="style109"> MOIT1 หน่วยงานมีการวางระบบโดยการกำหนดมาตรการการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะ ผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน</td>
</tr>
<tr>
<td width="927" class="style110" > 1. คำสั่ง / ประกาศ ที่ระบุกรอบแนวทาง</td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q1/MOIT1/MOIT1.1คำสั่ง.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
<tr>
<td width="927" class="style110"> 1.1 มีบันทึกข้อความ ที่ผู้บริหารลงนามในคำสั่ง / ประกาศ และมีการขออนุญาต นำไปเผยแพร่บนเว็บไซต์ของหน่วยงาน</td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q1/MOIT1/MOIT1.1บันทึกข้อความ.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
<tr>
<td class="style110"> 1.2 มีคำสั่ง / ประกาศ โดยผู้บริหารสูงสุดของหน่วยงาน เป็นไปตามข้อ 1. (รายละเอียดข้อมูลประกอบข้อคำถาม).</td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q1/MOIT1/MOIT1.2คำสั่งคณะกรรมการดำเนินการเผยแพร่ข้อมู.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
<tr>
<td class="style110"> 1.3 มีกรอบแนวทางการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน รายละเอียดเนื้อหาในข้อมูลประกอบข้อคำถามข้อ 2. (ข้อ 2.1 มีลักษณะ / ประเภทข้อมูลที่หน่วยงานต้องเผยแพร่ต่อสาธารณะ และข้อ 2.2 มีการระบุวิธีการ ขั้นตอนการดำเนินงาน ระบุเวลาการดำเนินการและผู้มีหน้าที่รับผิดชอบในการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะอย่างชัดเจน)</td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q1/MOIT1/MOIT1.3กรอบแนวทางการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
<tr>
<td class="style110"> 1.4 มีแบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน</td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q1/MOIT1/MOIT1.4 แบบฟอร์มเผยแพร่ผ่านเว็บไซด์.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a><br />
<a href="../Menu ITA/Y2568/Q1/MOIT1/MOIT1.4แบบฟอร์มเผยแพร่คำสั่ง.pdf" class="style112"></a><br />
<a href="../Menu ITA/Y2568/Q1/MOIT1/MOIT1.4แบบฟอร์มเผยแพร่แนวทาง.pdf" class="style112"></a></td>
</tr>
<tr>
<td colspan="2" ><span class="style113"> 2. รายงานผลการกำกับติดตามการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงานในปีที่ผ่านมา (ของปีงบประมาณ พ.ศ. 2568)</span></td>
</tr>
<tr>
<td width="927" class="style110"> 2.1 มีบันทึกข้อความ ที่ผู้บริหารลงนามรับทราบรายงานฯ และมีการขออนุญาตนำไปเผยแพร่บนเว็บไซต์ของหน่วยงาน</td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q1/MOIT1/MOIT1.2.1_1.2.2บันทึกข้อความรายงานผล.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
<tr>
<td width="927" class="style110"> 2.2 มีรายงานผลการกำกับติดตามการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงานในปีที่ผ่านมา (ของปีงบประมาณ พ.ศ. 2568)</td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q1/MOIT1/MOIT1.2.1_1.2.2บันทึกข้อความรายงานผล.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
<tr>
<td width="927" class="style110"> 2.3 มีแบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน</td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q1/MOIT1/MOIT2.3แบบฟอร์มเผยแพร่.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
<tr>
<td bgcolor="#CCCCCC"colspan="2" class="style109">MOIT2 หน่วยงานมีการเปิดเผยข้อมูลข่าวสารที่เป็นปัจจุบัน</td>
</tr>
<tr>
<td colspan="2" ><span class="style113"> 1. ข้อมูลพื้นฐานที่เป็นปัจจุบัน ประกอบด้วย</span></td>
</tr>
<tr>
<td ><span class="style110"> 1.1 ข้อมูลผู้บริหาร แสดงรายนามของผู้บริหารของหน่วยงาน ประกอบด้วย (1) รูปถ่าย
(2) ชื่อ-นามสกุล (3) ตำแหน่ง และ (4) หมายเลขโทรศัพท์(ต้องมีครบทั้ง 4 รายการ)</span></td>
<td width="77" align="center"><a href="../Menu%20โครงสร้างองค์กร/โครงสร้างองค์กร.html" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
<tr>
<td colspan="2" ><span class="style110"> 1.2 นโยบายของผู้บริหาร</span></td>
</tr>
<tr>
<td><span class="style110"> 1.2.1นโยบายระบบควบคุมภายใน</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q1/MOIT2/MOIT 2 ข้อ 1.2 (1).pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
<tr>
<td><span class="style110"> 1.2.2 นโยบายสุขภาพ ความปลอดภัย การจัดบริการอาชีวเวชกรรม และสิ่งแวดล้อมในการทำงาน
ของบุคลากรในโรงพยาบาล และผู้ประกอบอาชีพอื่นๆ ในพื้นที่</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q1/MOIT2/MOIT 2 ข้อ 1.2 (2).pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
<tr>
<td><span class="style110"> 1.3 โครงสร้างหน่วยงาน</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu%20โครงสร้างองค์กร/โครงสร้างองค์กร.html" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
<tr>
<td bgcolor=""><span class="style110"> 1.4 หน้าที่และอำนาจของหน่วยงานตามกฎหมายจัดตั้ง หรือกฎหมายอื่นที่เกี่ยวข้อง + ++ </span></td>
<td align="center"><a href="" class="style112"></a></td>
</tr>
<tr>
<td bgcolor=""><span class="style110"> แบ่งส่วนราชการ สป.สธ </span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q1/MOIT2/MOIT2 ข้อ1.4_แบ่งส่วนราชการ สป.สธ.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
<tr>
<td ><span class="style110"> 1.5 กฎหมายที่เกี่ยวข้องกับการดำเนินงาน หรือการปฏิบัติงานของหน่วยงาน+++</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu%20law/law.php" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
<tr>
<td bgcolor=""><span class="style110"> 1.6 ข่าวประชาสัมพันธ์ ที่แสดงข้อมูลข่าวสารที่เกี่ยวกับการดำเนินงานตามหน้าที่และอำนาจ และภารกิจของหน่วยงาน และเป็นข้อมูลข่าวสารที่เกิดขึ้นในปีงบประมาณ พ.ศ. 2569</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q1/MOIT2/MOIT2.1.6ข่าวประชาสัมพันธ์ที่แสดงข้อมูลข่าวสา.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
<tr>
<td><span class="style110"> 1.7 ข้อมูลการติดต่อหน่วยงาน ประกอบด้วย (1) ที่อยู่หน่วยงาน (2) หมายเลขโทรศัพท์
ของหน่วยงาน (3) หมายเลขโทรสารของหน่วยงาน (4) ที่อยู่ไปรษณีย์อิเล็กทรอนิกส์
ของหน่วยงาน และ (5) แผนที่ที่ตั้งหน่วยงาน (ต้องมีครบทั้ง 5 รายการ)</span></td>
<td align="center"><a href="/Menu ติดต่อเรา/ติดต่อเรา.html" class="style112">ดาวน์โหลด</a> </td>
</tr>
<tr>
<td ><span class="style110"> 1.8ช่องทางการรับฟังความคิดเห็นที่บุคคลภายนอกสามารถแสดงความคิดเห็นต่อการดำเนินงาน
ตามหน้าที่และอำนาจและตามภารกิจของหน่วยงาน</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q1/MOIT2/MOIT2.1.8ช่องทางการรับฟังความคิดเห็น.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด </a></td>
</tr>
<tr>
<td><span class="style110"> 2. วิสัยทัศน์พันธกิจ ค่านิยม MOPH</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q1/MOIT2/MOIT2.2วิสัยทัศน์พันธกิจ ค่านิยม MOPH.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
<tr>
<td><span class="style110"> 3. พระราชบัญญัติมาตรฐานทางจริยธรรม พ.ศ. 2562</span></td>
<td align="center"><a href="../เอกสารเผยแพร่/พระราชบญญตมาตรฐานทางจรยธรรม_2562.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
<tr>
<td><span class="style110"> 4. ประมวลจริยธรรมข้าราชการพลเรือน พ.ศ. 2564 </span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q1/MOIT2/ประมวลผลข้าราชการ2564.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a> </td>
</tr>
<tr>
<td><span class="style110"> 5. ข้อกำหนดจริยธรรมเจ้าหน้าที่ของรัฐ สำนักงานปลัดกระทรวงสาธารณสุข พ.ศ. 2564</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q1/MOIT2/ข้อกำหนดจริยธรรมเจ้าหน้าที่ของรัฐสำนักงานปลัดกระทรวงสาธารณสุข พ.ศ. 2564.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a> </td>
</tr>
<tr>
<td><span class="style110"> 6. ยุทธศาสตร์และแผนระดับชาติ จำนวน 3 ระดับ ประกอบด้วย<br />
6.1 แผนระดับที่ 1 ได้แก่ ยุทธศาสตร์ชาติ พ.ศ. 2561-2580 <br />
6.2 แผนระดับที่ 2 ได้แก่<br />
6.2.1 แผนแม่บทภายใต้ยุทธศาสตร์ชาติ (พ.ศ. 2566-2580) (ฉบับแก้ไขเพิ่มเติม)<br />
6.2.2 แผนพัฒนาเศรษฐกิจและสังคมแห่งชาติ ฉบับที่ 13 (พ.ศ. 2566-2570)<br />
6.2.3 นโยบายและแผนระดับชาติว่าด้วยความมั่นคงแห่งชาติ (พ.ศ. 2566-2570)<br />
6.3 แผนระดับที่ 3 ที่เกี่ยวข้องกับการต่อต้านการทุจริตและประพฤติมิชอบ และการส่งเสริมคุณธรรม จริยธรรม ได้แก่<br />
6.3.1 แผนปฏิบัติการด้านการต่อต้านการทุจริตและประพฤติมิชอบ ระยะที่ 2 (พ.ศ. 2566-2570)<br />
6.3.2 แผนปฏิบัติการด้านการส่งเสริมคุณธรรมแห่งชาติ ระยะที่ 2 (พ.ศ. 2566-2570)<br />
6.3.3 ยุทธศาสตร์ด้านมาตรฐานทางจริยธรรมและการส่งเสริมจริยธรรมภาครัฐ (พ.ศ. 2565-2570)<br />
</span></td>
<td align="center"><br />
<a href="../Menu ITA/Y2569/Q1/MOIT2/MOIT2_06_01.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a><br /><br />
<a href="../Menu ITA/Y2569/Q1/MOIT2/MOIT2_06_02_01.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a><br />
<a href="../Menu ITA/Y2569/Q1/MOIT2/MOIT2_06_02_02.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a><br />
<a href="../Menu ITA/Y2569/Q1/MOIT2/MOIT2_06_02_03.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a><br /><br />
<a href="../Menu ITA/Y2569/Q1/MOIT2/MOIT2_06_03_01.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a><br />
<a href="../Menu ITA/Y2569/Q1/MOIT2/MOIT2_06_03_02.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a><br />
<a href="../Menu ITA/Y2569/Q1/MOIT2/MOIT2_06_03_03.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
<tr>
<td><span class="style110"> 7. แผนปฏิบัติการด้านการป้องกันปราบปรามการทุจริตและประพฤติมิชอบ และการส่งเสริมคุณธรรม จริยธรรม ของกระทรวงสาธารณสุข ประกอบด้วย
7.1 แผนปฏิบัติราชการด้านการป้องกัน ปราบปรามการทุจริตและประพฤติมิชอบ กระทรวงสาธารณสุข ระยะที่ 2 (พ.ศ. 2566-2570)
7.2 แผนปฏิบัติราชการด้านการส่งเสริมคุณธรรม จริยธรรม กระทรวงสาธารณสุข ระยะที่ 2 (พ.ศ. 2566-2570)</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q1/MOIT2/MOIT2.7แผนปฏิบัติราชการด้านการป้องกันฯ-สธ.-ระยะที่-2-ปี-2566-2570.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a><br /><a href="../Menu ITA/Y2569/Q1/MOIT2/MOIT2.7แผนปฏิบัติการด้านการส่งเสริมฯ-ระยะ-2-66-70V.2.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
<tr>
<td colspan="2" ><span class="style110"> 8. นโยบายและยุทธศาสตร์ของหน่วยงาน
</span></td>
</tr>
<tr>
<td><span class="style110"> ยุทธศาสตร์</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q1/MOIT2/MOIT2.8.ยุทธศาสตร์.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
<tr>
<td><span class="style110"> 1.นโยบายระบบควบคุมภายใน</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q1/MOIT2/MOIT 2 ข้อ 1.2 (1).pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
<tr>
<td><span class="style110"> 2. นโยบายสุขภาพ ความปลอดภัย การจัดบริการอาชีวเวชกรรม และสิ่งแวดล้อมในการทำงาน
ของบุคลากรในโรงพยาบาล และผู้ประกอบอาชีพอื่นๆ ในพื้นที่</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q1/MOIT2/MOIT 2 ข้อ 1.2 (2).pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
<tr>
<td ><span class="style110"> 9. แผนปฏิบัติการประจำปีของหน่วยงาน (แผนปฏิบัติการประจำปีของหน่วยงานทุกแผน)
</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q1/MOIT2/MOIT2.9แผนปฏิบัติการสาธารณสุขปี2569.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
<tr>
<td ><span class="style110"> 10. รายงานผลการดำเนินงานตามแผนปฏิบัติการประจำปีของหน่วยงาน (เป็นไปตามข้อ 9.)
</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q1/MOIT2/MOIT2.10.รายงานผลการดำเนินงานตามแผนปฏิบัติการ.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
<tr>
<td ><span class="style110"> 11. แผนการใช้จ่ายงบประมาณประจำปีของหน่วยงาน และผลการใช้จ่ายงบประมาณประจำปีของหน่วยงาน ตามแผนการใช้จ่ายงบประมาณประจำปีของหน่วยงาน
</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q1/MOIT2/MOIT2.11planfin.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a><br /><a href="../Menu ITA/Y2568/Q1/MOIT2/MOIT2.11แผนเงินบำรุง.pdf" class="style112"></a></td>
</tr>
<tr>
<td ><span class="style110"> 12. คู่มือการปฏิบัติงานการร้องเรียนการปฏิบัติงานหรือให้บริการของเจ้าหน้าที่</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q1/MOIT2/MOIT 2 ข้อ 12 คู่มือการปฏิบัติงานการร้องเรียนกา.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
<tr>
<td ><span class="style110"> 13.คู่มือการปฏิบัติงานการร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q1/MOIT2/MOIT 2 ข้อ 13 คู่มือการปฏิบัติงานการร้องเรียนกา.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
<tr>
<td colspan="2" ><span class="style110"> 14. คู่มือการปฏิบัติงานตามภารกิจหลักและภารกิจสนับสนุนของหน่วยงาน</span></td>
</tr>
<tr>
<td ><span class="style110"> PCUพลูตาหลวง</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu กลุ่มงานบริการด้านปฐมภูมิและองค์รวม/PCUพลูตาหลวง/index2.php?items=_WI" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
<!-- <tr>
<td ><span class="style110"> การเงิน</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2568/Q1/MOIT2/WIการยืมเงินราชการ.pdf" class="style112"></a></td>
</tr>
<tr>
<td ><span class="style110"> ระเบียบ ว่าด้วยการขอใช้รถยนต์ส่วนกลาง</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2568/Q1/MOIT2/MOIT2.14ระเบียบ ว่าด้วยการขอใช้รถยนต์ส่วนกลาง.pdf" class="style112"></a></td>
</tr>-->
<tr>
<td ><span class="style110"> service profile-ของหน่วยงาน</span></td>
<td align="center"><a href="http://a.km10.org:8088/Menu%E0%B8%A8%E0%B8%B9%E0%B8%99%E0%B8%A2%E0%B9%8C%E0%B8%84%E0%B8%B8%E0%B8%93%E0%B8%A0%E0%B8%B2%E0%B8%9E/index2.php?items=_service%20profile2568%204%20%E0%B9%84%E0%B8%95%E0%B8%A3%E0%B8%A1%E0%B8%B2%E0%B8%AA" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
<tr>
<td ><span class="style110"> 15. คู่มือขั้นตอนการให้บริการ (ภารกิจให้บริการประชาชนตามพระราชบัญญัติการอํานวย
ความสะดวกในการพิจารณาอนุญาตของทางราชการ พ.ศ. 2558)
(เฉพาะสำนักงานสาธารณสุขจังหวัด และสำนักงานสาธารณสุขอำเภอ)</span></td>
<td align="center"><a href="" class="style112"></a></td>
</tr>
<tr>
<td ><span class="style110"> 16. รายงานผลการดำเนินการเกี่ยวกับเรื่องร้องเรียนการปฏิบัติงานหรือการให้บริการ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2568 รอบ 12 เดือน ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2568</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q1/MOIT2/MOIT 2 ข้อ 16 รายงานผลการดำเนินการเกี่ยวกับเรื่.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
<tr>
<td ><span class="style110"> 17. รายงานผลการดำเนินการเกี่ยวกับเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2568 รอบ 12 เดือน ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2568</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q1/MOIT2/MOIT 2 ข้อ 17 รายงานผลการดำเนินการเกี่ยวกับเรื่.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
<tr>
<td colspan="2" ><span class="style113"> 18.ข้อมูลการจัดซื้อจัดจ้าง ประกอบด้วย</span></td>
</tr>
<tr>
<td bgcolor=""><span class="style110"> 18.1 การวิเคราะห์ผลการจัดซื้อจัดจ้างและการจัดหาพัสดุของปีงบประมาณ พ.ศ. 2568
</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q1/MOIT2/18.1.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
<tr>
<td bgcolor=""><span class="style110"> 18.2 แผนการจัดซื้อจัดจ้างและการจัดหาพัสดุ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2569 </span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q1/MOIT2/18.2.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
<tr>
<td bgcolor=""><span class="style110"> 18.3 ผลการดำเนินการตามแผนการจัดซื้อจัดจ้างและการจัดหาพัสดุ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2569 ตามรอบระยะเวลาที่กำหนดในกรอบแนวทางของหน่วยงาน
</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q1/MOIT2/18.3.1.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a><br /><a href="../Menu ITA/Y2569/Q1/MOIT2/18.3.2.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
<tr>
<td bgcolor=""><span class="style110"> 18.4 ประกาศสำนักงานปลัดกระทรวงสาธารณสุขว่าด้วยแนวทางปฏิบัติงาน เพื่อตรวจสอบบุคลากรในหน่วยงานด้านการจัดซื้อจัดจ้าง พ.ศ. 2560 และแบบแสดงความบริสุทธิ์ใจในการจัดซื้อจัดจ้างของหน่วยงานในการเปิดเผยข้อมูลความขัดแย้งทางผลประโยชน์ของหัวหน้าเจ้าหน้าที่
</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q1/MOIT2/18.4.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
<tr>
<td bgcolor=""><span class="style110"> แบบฟอร์มเผยแพร่เว็บไซด์</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q1/MOIT2/MOIT2.18แบบฟอร์มการขอเผยแพร่ข้อมูลผ่านเว็บไซด์โ.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
<tr>
<td colspan="2" align="left" class="style108">ตัวชี้วัดที่ 2 การจัดซื้อจัดจ้างและการจัดหาพัสดุ</td>
</tr>
<tr>
<td bgcolor="#CCCCCC" colspan="2" class="style109"><span class="style111">MOIT 3 </span> หน่วยงานมีรายงานการวิเคราะห์ผลการจัดซื้อจัดจ้างและการจัดหาพัสดุ ของปีงบประมาณ พ.ศ. 2568
</td>
</tr>
<tr>
<td ><span class="style110"> 1. มีบันทึกข้อความ ที่ผู้บริหารลงนามรับทราบรายงานการวิเคราะห์ผลการจัดซื้อจัดจ้างและการจัดหาพัสดุ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2568 และมีการขออนุญาตนำไปเผยแพร่บนเว็บไซต์ของหน่วยงาน</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q1/MOIT3/MOIT3 (1).pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
<td ><span class="style110"> 2. มีรายงานการวิเคราะห์ผลการจัดซื้อจัดจ้างและการจัดหาพัสดุ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2568 ที่มีลักษณะเป็นรูปเล่มรายงาน โดยต้องนำเสนอข้อมูลการวิเคราะห์ อย่างเป็นระบบ ตามข้อมูลประกอบข้อคำถามข้อ 2. ครบทั้ง 4 องค์ประกอบ คือ
(2.1) การวิเคราะห์ความเสี่ยง
(2.2) การวิเคราะห์ปัญหาอุปสรรค / ข้อจำกัด
(2.3) การวิเคราะห์ความสามารถในการประหยัดงบประมาณ
(2.4) แนวทางแก้ไขและปรับปรุงกระบวนการจัดซื้อจัดจ้างและการจัดหาพัสดุ อันจะนำไปสู่การปรับปรุงการจัดซื้อจัดจ้างและการจัดหาพัสดุ ในปีงบประมาณ พ.ศ. 2569 </span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q1/MOIT3/MOIT3 (2).pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
<tr>
<td bgcolor=""><span class="style110"> 3. แบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q1/MOIT3/MOIT3 (3).pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
<tr>
<td bgcolor="#CCCCCC" colspan="2" class="style109"><span class="style111">MOIT4</span>หน่วยงานมีการวางระบบการจัดซื้อจัดจ้างหรือการจัดหาพัสดุ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2569</td>
</tr>
<tr>
<td colspan="2" ><span class="style113"> ข้อ 1. ประกาศเผยแพร่แผนการจัดซื้อจัดจ้างและการจัดหาพัสดุ ประจำปีของหน่วยงาน ภายใน 30 วันทำการ ระบุวันที่ที่ได้รับการจัดสรรงบประมาณในช่องคำอธิบายชี้แจงประกอบหลักฐาน วันที่ที่ได้ ทำการประกาศเผยแพร่ให้ชัดเจน</span></td>
</tr>
<td ><span class="style110"> 1.1. มีบันทึกข้อความ ที่ผู้บริหารลงนามรับทราบแผนการจัดซื้อจัดจ้างประจำปีของหน่วยงานและมีการขออนุญาตนำไปเผยแพร่บนเว็บไซต์ของหน่วยงาน</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q1/MOIT4/MOIT4 ข้อ 1 (1).pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
<td colspan="2" ><span class="style110"> 1.2. มีหนังสือจัดสรรงบประมาณของหน่วยงาน ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2569</span></td>
</tr>
<td ><span class="style110"> เงินงบประมาณ</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q1/MOIT4/MOIT4 ข้อ 1 (2).pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
<td ><span class="style110"> เงินอุดหนุน อบจ</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q1/MOIT4/MOIT4 ข้อ 1 (2) เงินอุดหนุน อบจ.pdf" class="style112"></a></td>
</tr>
<td ><span class="style110"> 1.3. มีแผนการจัดซื้อจัดจ้างและการจัดหาพัสดุของหน่วยงาน ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2569 (งบดำเนินการและงบลงทุน)</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q1/MOIT4/MOIT4 ข้อ 1 (3).pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
<td ><span class="style110"> 1.4 คำสั่งมอบหมายการปิดประกาศ หรือปลดประกาศ</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q1/MOIT4/MOIT4 ข้อ 1 (4).pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
<tr>
<td ><span class="style110"> 1.5แบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q1/MOIT4/MOIT4 ข้อ 1 (5).pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
<tr>
<td colspan="2" ><span class="style113"> 2. การป้องกันผู้ที่มีหน้าที่ดำเนินการในการจัดซื้อจัดจ้างเป็นผู้มีส่วนได้ส่วนเสียกับผู้ยื่นข้อเสนอหรือคู่สัญญา</span></td>
</tr>
<td ><span class="style110"> 2.1 บันทึกข้อความแจ้งเวียนประกาศสำนักงานปลัดกระทรวงสาธารณสุขว่าด้วยแนวทางปฏิบัติงานเพื่อตรวจสอบบุคลากรในหน่วยงานด้านการจัดซื้อจัดจ้าง พ.ศ. 2560 และมีการขออนุญาตนำเผยแพร่บนเว็บไซต์ของหน่วยงาน</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q1/MOIT4/MOIT4 ข้อ 2 (1).pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
<tr>
<td ><span class="style110"> 2.2 ประกาศสำนักงานปลัดกระทรวงสาธารณสุขว่าด้วยแนวทางปฏิบัติงานเพื่อตรวจสอบ บุคลากรในหน่วยงานด้านการจัดซื้อจัดจ้าง พ.ศ. 2560 ลงวันที่ 12 ตุลาคม พ.ศ. 2560 และแบบแสดงความบริสุทธิ์ใจในการจัดซื้อจัดจ้างของหน่วยงานในการเปิดเผยข้อมูล ความขัดแย้งทางผลประโยชน์ของหัวหน้าเจ้าหน้าที่ เจ้าหน้าที่และผู้ตรวจรับพัสดุ จำนวน 2 แบบ คือ วงเงินเล็กน้อยไม่เกิน 100,000 บาท และวงเงินเกิน 100,000 บาท</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q1/MOIT4/MOIT4 ข้อ 2 (2).pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
<tr>
<td ><span class="style110"> 2.3 แบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q1/MOIT4/MOIT4 ข้อ 2 (3).pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
<tr>
<td colspan="2" ><span class="style113"> 3. รายงานผลของแผนการจัดซื้อจัดจ้างและการจัดหาพัสดุประจำปีของหน่วยงาน ตามรอบระยะเวลาที่กำหนด</span></td>
</tr>
<td ><span class="style110"> 3.1 มีบันทึกข้อความ ที่ผู้บริหารรับทราบรายงานผลของแผนการจัดซื้อจัดจ้างประจำปี ของหน่วยงาน และมีการขออนุญาตนำไปเผยแพร่บนเว็บไซต์ของหน่วยงาน</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q1/MOIT4/MOIT4 ข้อ 3 (1).pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
<tr>
<td ><span class="style110"> 3.2.1 มีรายงานผลการดำเนินการตามแผนการจัดซื้อจัดจ้างและการจัดหาพัสดุ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2569 ตามข้อกำหนด
2.1 งบลงทุน ทุกรอบการประเมิน รอบ 6 เดือน และรอบ 12 เดือน</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q1/MOIT4/MOIT4 ข้อ 3 (2.1).pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
<tr>
<td ><span class="style110"> 3.2.2 มีรายงานผลการดำเนินการตามแผนการจัดซื้อจัดจ้างและการจัดหาพัสดุ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2569 ตามข้อกำหนด
2.2 งบดำเนินงาน ทุกรอบการประเมิน รอบ 6 เดือน และรอบ 12 เดือน</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q1/MOIT4/MOIT4 ข้อ 3 (2.2).pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
<tr>
<td ><span class="style110"> 3.3 มีแบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q1/MOIT4/MOIT 4 ข้อ 3(3).pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
<tr>
<td bgcolor="#CCCCCC" colspan="2" class="style109"><span class="style111">MOIT 5 </span>หน่วยงานมีการสรุปผลการจัดซื้อจัดจ้างและการจัดหาพัสดุรายเดือน ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2569</td>
</tr>
<td ><span class="style110"> 1. มีบันทึกข้อความ ที่ผู้บริหารลงนามรับทราบแบบ สขร. 1 ไตรมาสที่ 1 และมีการขออนุญาตนำไปเผยแพร่บนเว็บไชต์ของหน่วยงาน</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q1/MOIT5/MOIT5 ข้อ 1.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
<tr>
<td colspan="2" ><span class="style113"> 2. มีแบบสรุปผลการดำเนินการจัดซื้อจัดจ้างในรอบเดือน (แบบ สขร. 1) ไตรมาสที่ 1 เดือนตุลาคม 2568-เดือนธันวาคม 2568
</span></td>
</tr>
<td ><span class="style110"> ไตรมาสที่ 1 แสดงแบบ สขร. 1 เดือนตุลาคม 2568</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q1/MOIT5/MOIT5 สขร.1(ต.ค.68).pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
<td ><span class="style110"> ไตรมาสที่ 1 แสดงแบบ สขร. 1 เดือนพฤศจิกายน 2568</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q1/MOIT5/MOIT5 สขร.1(พ.ย.68).pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
<tr>
<td ><span class="style110"> ไตรมาสที่ 1 แสดงแบบ สขร. 1 เดือนธันวาคม 2568</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q1/MOIT5/MOIT5 สขร.1(ธ.ค.68).pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
<tr>
<td ><span class="style110"> 3.แบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q1/MOIT5/MOIT5 ข้อ 3.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
<td colspan="2" ><span class="style113"> ไตรมาสที่2</span></td>
</tr>
<td ><span class="style110"> 1. บันทึกข้อความ ที่ผู้บริหารลงนามรับทราบแบบ สขร.1ไตรมาสที่2
และมีการขออนุญาตนำไปเผยแพร่บนเว็บไซต์ของหน่วยงาน
</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q2/MOIT5/MOIT5 ข้อ 1.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
<tr>
<td colspan="2" ><span class="style113"> 2.แบบสรุปผลการดำเนินการจัดซื้อจัดจ้างในรอบเดือน (แบบ สขร. 1) ไตรมาสที่2
เดือนมกราคม 2569-เดือนมีนาคม 2569
</span></td>
</tr>
<td ><span class="style110"> ไตรมาสที่ 2 แสดงแบบ สขร. 1 เดือนมกราคม 2569</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q2/MOIT5/MOIT5 สขร.1(ม.ค.69).pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
<td ><span class="style110"> ไตรมาสที่ 2 แสดงแบบ สขร. 1 เดือนกุมภาพันธ์ 2569</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q2/MOIT5/MOIT5 สขร.1(ก.พ.69).pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
<tr>
<td ><span class="style110"> ไตรมาสที่ 2 แสดงแบบ สขร. 1 เดือนมีนาคม 2569</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q2/MOIT5/MOIT5 สขร.1(มี.ค.69).pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
<tr>
<td ><span class="style110"> 3.แบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q2/MOIT5/MOIT5 ข้อ 3.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
<td colspan="2" ><span class="style113"> ไตรมาสที่3</span></td>
</tr>
<td ><span class="style110"> 1. มีบันทึกข้อความ ที่ผู้บริหารลงนามรับทราบแบบ สขร. 1 ไตรมาสที่ 3 และมีการขออนุญาตนำไปเผยแพร่บนเว็บไซต์ของหน่วยงาน</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2568/Q3/MOIT 5/MOIT5(1) ไตรมาส 3.pdf" class="style112"></a></td>
</tr>
<tr>
<td colspan="2" ><span class="style113"> 2มีแบบสรุปผลการดำเนินการจัดซื้อจัดจ้างในรอบเดือน (แบบ สขร. 1) ไตรมาสที่3 เดือนเมษายน 2569-เดือนมิถุนายน 2569</span></td>
</tr>
<td ><span class="style110"> ไตรมาสที่ 3 แสดงแบบ สขร. 1 เดือนเมษายน 2569</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2568/Q3/MOIT 5/สขร.1 (เม.ย.68).pdf" class="style112"></a></td>
</tr>
<td ><span class="style110"> ไตรมาสที่ 3 แสดงแบบ สขร. 1 เดือนพฤษภาคม 2569</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2568/Q3/MOIT 5/สขร.1 (พ.ค.68).pdf" class="style112"></a></td>
</tr>
<tr>
<td ><span class="style110"> ไตรมาสที่ 3 แสดงแบบ สขร. 1 เดือนมิถุนายน 2569</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2568/Q3/MOIT 5/สขร.1 (มิ.ย.68).pdf" class="style112"></a></td>
</tr>
<tr>
<td ><span class="style110"> 3.แบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2568/Q3/MOIT 5/MOIT5(3) ไตรมาส 3.pdf" class="style112"></a></td>
</tr>
<td colspan="2" ><span class="style113"> ไตรมาสที่4</span></td>
</tr>
<td ><span class="style110"> 1. บันทึกข้อความ ที่ผู้บริหารลงนามรับทราบแบบ สขร.1ไตรมาสที่4 และมีการขออนุญาตนำไปเผยแพร่บนเว็บไซต์ของหน่วยงาน</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2568/Q4/MOIT5/MOIT5(1).pdf" class="style112"></a></td>
</tr>
<tr>
<td colspan="2" ><span class="style113"> 2มีแบบสรุปผลการดำเนินการจัดซื้อจัดจ้างในรอบเดือน (แบบ สขร. 1) ไตรมาสที่4 เดือนกรกฎาคม 2569-เดือนกันยายน 2569 </span></td>
</tr>
<td ><span class="style110"> ไตรมาสที่ 4 แสดงแบบ สขร. 1 เดือนกรกฎาคม 2569</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2568/Q4/MOIT5/สขร.1 เดือนกรกฏาคม2568.pdf" class="style112"></a></td>
</tr>
<td ><span class="style110"> ไตรมาสที่ 4 แสดงแบบ สขร. 1 เดือนสิงหาคม 2569</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2568/Q4/MOIT5/สขร.เดือนสิงหาคม2568.pdf" class="style112"></a></td>
</tr>
<tr>
<td ><span class="style110"> ไตรมาสที่ 4 แสดงแบบ สขร. 1 เดือนกันยายน 2568</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2568/Q4/MOIT5/สขร1.เดือนกันยายน2568.pdf" class="style112"></a></td>
</tr>
<tr>
<td ><span class="style110"> 3.แบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2568/Q4/MOIT5/MOIT5(3).pdf" class="style112"></a></td>
</tr>
<tr>
<tr>
<tr>
<td bgcolor=""colspan="2" align="left" class="style108">ตัวชี้วัดที่ 3 การบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล</td>
</tr>
<tr>
<td bgcolor="#CCCCCC" colspan="2" class="style109"><span class="style111">MOIT 6</span>ผู้บริหารแสดงนโยบายการบริหารและพัฒนาทรัพยากรบุคคล</td>
</tr>
<tr>
<td colspan="2" ><span class="style113"> 1.นโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล</span></td>
</tr>
<td ><span class="style110"> 1.1 มีบันทึกข้อความ ที่ผู้บริหารลงนามนโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล ของผู้บริหารสูงสุดของหน่วยงาน ที่ใช้บังคับในปีงบประมาณ พ.ศ. 2569 และมีการขออนุญาตนำไปเผยแพร่บนเว็บไซต์ของหน่วยงาน</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q2/MOIT6/MOIT 6 ข้อ 1_1.1 บันทึกข้อความลงนามนโยบายการบริหา.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
<td ><span class="style110"> 1.2 มีนโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคลของผู้บริหารสูงสุดของหน่วยงาน (แนบตามข้อ 1.1) โดยเนื้อหาต้องแสดงถึงความมุ่งมั่นในการบริหารทรัพยากรบุคคล ที่ก่อให้เกิดการบริหารทรัพยากรบุคคลที่มีความโปร่งใสและมีคุณธรรมตามหลักการสำคัญ 5 ประการ ข้างต้น และร่วมขับเคลื่อนจริยธรรมตามพระราชบัญญัติมาตรฐาน ทางจริยธรรม พ.ศ. 2562 ประมวลจริยธรรมข้าราชการพลเรือน และข้อกำหนดจริยธรรมเจ้าหน้าที่ของรัฐสำนักงานปลัดกระทรวงสาธารณสุข พ.ศ. 2564 ที่ก่อให้เกิดการบริหารทรัพยากรบุคคลที่มีความโปร่งใสและมีคุณธรรมตามหลักการสำคัญ 5 ประการ ข้างต้น และร่วมขับเคลื่อนจริยธรรมตามพระราชบัญญัติมาตรฐาน ทางจริยธรรม พ.ศ. 2562 ประมวลจริยธรรมข้าราชการพลเรือน และข้อกำหนดจริยธรรมเจ้าหน้าที่ของรัฐสำนักงานปลัดกระทรวงสาธารณสุข พ.ศ. 2564 </span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q2/MOIT6/MOIT 6 ข้อ 1_1.2 นโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคลของผ.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
<td ><span class="style110"> .3 มีแบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q2/MOIT6/MOIT 6 ข้อ 1_1.3 แบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธาร.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
<tr>
<td colspan="2" ><span class="style113"> 2. แผนการบริหารทรัพยากรบุคคลของหน่วยงาน</span></td>
</tr>
<td ><span class="style110"> 2.1 บันทึกข้อความ ที่ผู้บริหารลงนามในแผนการบริหารทรัพยากรบุคคล ของหน่วยงาน ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2569 และมีการขออนุญาตนำไปเผยแพร่ บนเว็บไซต์ของหน่วยงาน</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q2/MOIT6/MOIT 6 ข้อ 2_2.1 บันทึกข้อความลงนามแผนการบริหารทร.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
<td ><span class="style110"> 2.2 มีแผนการบริหารทรัพยากรบุคคลของหน่วยงาน ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2569 (แนบตามข้อ 2.1)</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q2/MOIT6/MOIT 6 ข้อ 2_2.2 แผนการบริหารทรัพยากรบุคคลของหน่ว.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
<td ><span class="style110"> 2.3 มีแบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q2/MOIT6/MOIT 6 ข้อ 2_2.3 แบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธาร.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
<tr>
<td bgcolor="#CCCCCC" colspan="2" class="style109"><span class="style111">MOIT 7</span>หน่วยงานมีการรายงานการประเมินผลการปฏิบัติราชการของบุคลากรในหน่วยงาน และเปิดเผยผลการปฏิบัติราชการ ระดับดีเด่น และระดับดีมาก ในที่เปิดเผยให้ทราบ ของปีงบประมาณ พ.ศ. 2568 และปีงบประมาณ พ.ศ. 2569</td>
</tr>
<tr>
<td colspan="2" ><span class="style113"> รอบ 6 เดือน ข้อมูลรอบสองของปีงบประมาณ พ.ศ. 2568(1 เมษายน 2568-30 กันยายน 2568)</span></td>
</tr>
<td ><span class="style110"> 1. มีบันทึกข้อความ ที่ผู้บริหารลงนามในประกาศผลการปฏิบัติราชการประจำปีของบุคลากรในหน่วยงาน ระดับดีเด่น และดีมาก (ข้าราชการ ลูกจ้างประจำ พนักงานราชการ ลูกจ้างชั่วคราว และพนักงานกระทรวงสาธารณสุข) มีการขออนุญาต นำขึ้นเผยแพร่บนเว็บไซต์ของหน่วยงาน
</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q2/MOIT7/MOIT 7 รอบ 6 เดือน ข้อ 1 บันทึกข้อความลงนามในประก.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
<td ><span class="style110"> 2. มีประกาศรายงานการประเมินผลการปฏิบัติราชการประจำปีของบุคลากรในหน่วยงาน ระดับดีเด่น และดีมาก (ข้าราชการ ลูกจ้างประจำ พนักงานราชการ ลูกจ้างชั่วคราว และพนักงานกระทรวงสาธารณสุข)</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q2/MOIT7/MOIT 7 รอบ 6 เดือน ข้อ 2 ประกาศรายงานการประเมินผล.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
</tr>
<td ><span class="style110"> 3. มีหลักฐานประกาศรายงานการประเมินผลการปฏิบัติราชการประจำปีของบุคลากร ในหน่วยงานระดับดีเด่น และดีมาก (ข้าราชการ ลูกจ้างประจำ พนักงานราชการ ลูกจ้างชั่วคราว และพนักงานกระทรวงสาธารณสุข)</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q2/MOIT7/MOIT 7 รอบ 6 เดือน ข้อ 3 หลักฐานประกาศรายงานการปร.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
<td ><span class="style110"> 4. มีแบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q2/MOIT7/MOIT 7 รอบ 6 เดือน ข้อ 4 แบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมู.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
<tr>
<td colspan="2" ><span class="style113">รอบ 12 เดือน ข้อมูลรอบแรกของปีงบประมาณ พ.ศ. 2569 (1 ตุลาคม 2568-31 มีนาคม 2569)</span></td>
</tr>
<td ><span class="style110"> 1.1. มีบันทึกข้อความ ที่ผู้บริหารลงนามในประกาศผลการปฏิบัติราชการประจำปี ของบุคลากรในหน่วยงาน ระดับดีเด่น และดีมาก (ข้าราชการลูกจ้างประจำ พนักงาน ราชการ ลูกจ้างชั่วคราว และพนักงานกระทรวงสาธารณสุข) มีการขออนุญาต นำเผยแพร่บนเว็บไซต์ของหน่วยงาน </span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q3/MOIT7/MOIT 7 รอบ 6 เดือน ข้อ 1 บันทึกข้อความลงนามในประก.pdf" class="style112"></a></td>
</tr>
<td ><span class="style110"> 2. มีประกาศรายงานการประเมินผลการปฏิบัติราชการประจำปีของบุคลากรในหน่วยงาน ระดับดีเด่น และดีมาก (ข้าราชการ ลูกจ้างประจำ พนักงานราชการลูกจ้างชั่วคราว และพนักงานกระทรวงสาธารณสุข)</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q3/MOIT7/MOIT 7 รอบ 6 เดือน ข้อ 2 ประกาศรายงานการประเมินผล.pdf" class="style112"></a></td>
</tr>
<td ><span class="style110"> 3. มีหลักฐานประกาศรายงานการประเมินผลการปฏิบัติราชการประจำปีของบุคลากร ในหน่วยงานระดับดีเด่น และดีมาก (ข้าราชการลูกจ้างประจำ พนักงานราชการ ลูกจ้างชั่วคราว และพนักงานกระทรวงสาธารณสุข) - รอบแรก ของปีงบประมาณ พ.ศ. 2568 (1 ตุลาคม 2568-31 มีนาคม 2569) </span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q3/MOIT7/MOIT 7 รอบ 6 เดือน ข้อ 3 หลักฐานประกาศรายงานการปร.pdf" class="style112"></a></td>
</tr>
<td ><span class="style110"> 4. มีแบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q3/MOIT7/MOIT 7 รอบ 6 เดือน ข้อ 4 แบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมู.pdf" class="style112"></a></td>
<tr>
<td bgcolor="#CCCCCC" colspan="2" class="style109"><span class="style111">MOIT 8 </span>หน่วยงานมีการอบรมให้ความรู้แก่เจ้าหน้าที่ภายในหน่วยงานเกี่ยวกับการเสริมสร้าง และพัฒนาทางด้านจริยธรรมและการรักษาวินัย รวมทั้งการป้องกันมิให้กระทำผิดวินัย ปีงบประมาณ พ.ศ. 2568</td>
</tr>
<td colspan="2" ><span class="style113"> 1. มีหลักฐานการอบรมให้ความรู้แก่เจ้าหน้าที่ภายในหน่วยงานเกี่ยวกับการเสริมสร้าง และพัฒนาทางด้านจริยธรรมและการมีวินัยรวมทั้งการป้องกันมิให้กระทำผิดวินัย ในรูปแบบการอบรม ณ สถานที่จัดการอบรม (On-site) หรือรูปแบบการอบรม ผ่านสื่ออิเล็กทรอนิกส์(Online) แล้วแต่กรณีและมีการขออนุญาตนำไปเผยแพร่ บนเว็บไซต์ของหน่วยงาน ประกอบด้วย</span></td>
</tr>
<td ><span class="style110"> 1.1 บันทึกข้อความขออนุมัติจัดโครงการอบรม </span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q1/MOIT8/MOIT 8 ข้อ 1.1 บันทึกข้อความขออนุมัติจัดโครงการ.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
<td ><span class="style110">1.2 โครงการ</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q1/MOIT20/MOIT 20 ข้อ 1.2 ขออนุญาตเผยแพร่โครงการ.pdf" class="style112"></a><br />
<a href="../Menu ITA/Y2569/Q1/MOIT8/MOIT 8 ข้อ 1.2 โครงการอบรม.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
<td ><span class="style110">2. มีบันทึกข้อความ ที่ผู้บริหารรับทราบรายงานผลการอบรมให้ความรู้แก่เจ้าหน้าที่ ภายในหน่วยงานเกี่ยวกับการเสริมสร้างและพัฒนาทางด้านจริยธรรมและการมีวินัย รวมทั้งการป้องกันมิให้กระทำผิดวินัย และมีการขออนุญาตนำไปเผยแพร่บนเว็บไซต์ ของหน่วยงาน</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q1/MOIT8/MOIT 8 ข้อ 2 บันทึกข้อความเสนอผู้บริหารเพื่อรั.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
<td ><span class="style110">3. มีรายงานผลการอบรมให้ความรู้แก่เจ้าหน้าที่ภายในหน่วยงานเกี่ยวกับการเสริมสร้าง และพัฒนาทางด้านจริยธรรมและการมีวินัย รวมทั้งการป้องกันมิให้กระทำผิดวินัย</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q1/MOIT8/MOIT 8 ข้อ 3 มีรายงานการอบรมให้ความรู้แก่เจ้าห.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
<td ><span class="style110"> 4. มีภาพกิจกรรมที่ระบุวัน เวลา และสถานที่จัดกิจกรรม ในรูปแบบการอบรม ณ สถานที่จัดการอบรม (On-site) หรือรูปแบบการอบรมผ่านสื่ออิเล็กทรอนิกส์ (Online) แล้วแต่กรณี </span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q1/MOIT8/MOIT 8 ข้อ 4 มีภาพกิจกรรมที่ระบุวัน เวลา สถานที.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
<td ><span class="style110"> 5. มีแบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q1/MOIT8/MOIT 8 ข้อ 5 แบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณ.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
<tr>
<td colspan="2" align="left" class="style108">ตัวชี้วัดที่ 4 การส่งเสริมความโปร่งใส</td>
</tr>
<tr>
<td bgcolor="#CCCCCC" colspan="2" class="style109"><span class="style111">MOIT 9 </span>หน่วยงานมีแนวปฏิบัติการจัดการเรื่องร้องเรียน และช่องทางการร้องเรียน</td>
</tr>
<td ><span class="style110"> 1. มีคู่มือปฏิบัติการการดำเนินงานเรื่องร้องเรียนการปฏิบัติงานหรือการให้บริการ ของเจ้าหน้าที่ภายในหน่วยงาน ที่มีแบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ ของหน่วยงาน</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q2/MOIT9/MOIT 9 ข้อ 1.1 คู่มือการปฏิบัติงานการร้องเรียนก.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a><br />
</td>
</tr>
<td ><span class="style110"> 2. มีคู่มือปฏิบัติการการรับเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ ที่มีแบบฟอร์ม การเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q2/MOIT9/MOIT 9 ข้อ 1.2 คู่มือการปฏิบัติงานการร้องเรียนก.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a><br />
</td>
</tr>
<td ><span class="style110"> 3. มีหลักฐานที่แสดงถึงช่องทางการร้องเรียน ตามข้อ1. และข้อ2. อาทิผ่านระบบ หมายเลขโทรศัพท์ผ่านระบบอินเตอร์เน็ตผ่านระบบไปรษณีย์ผ่าน Application หรือช่องทางอื่น ๆ ที่หน่วยงานกำหนดตามความเหมาะสม </span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q2/MOIT9/MOIT 9 ข้อ 2 ช่องทางการร้องเรียน.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
<td ><span class="style110"> 4. มีแบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q2/MOIT9/MOIT 9 ข้อ 3 แบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณ.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr> <td bgcolor="#CCCCCC" colspan="2" class="style109"><span class="style111">MOIT 10 </span> หน่วยงานมีสรุปผลการดำเนินงานเรื่องร้องเรียนการปฏิบัติงานหรือการให้บริการ ของเจ้าหน้าที่ภายในหน่วยงาน และเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ</td>
</tr>
<td colspan="2" ><span class="style113"> ไตรมาสที่2</span></td>
</tr>
<td ><span class="style110">1.บันทึกข้อความ ที่ผู้บริหารลงนามรับทราบรายงานสรุปผลการดำเนินงานเรื่องร้องเรียน ตามข้อ(1)และข้อ(2) ที่มีการวิเคราะห์ปัญหา /อุปสรรคและแนวทางแก้ไข และมีการขออนุญาตนำไปเผยแพร่บนเว็บไซต์ของหน่วยงาน</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q2/MOIT10/MOIT 10 รอบ 6 เดือน ข้อ 1 บันทึกข้อความรายงานสรุป.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
<tr>
<td colspan="2" ><span class="style113"> 2. มีรายงานสรุปผลการดำเนินงานเรื่องร้องเรียนตามข้อ(1)และข้อ(2) รอบ 6 เดือน ที่มีการวิเคราะห์ปัญหา / อุปสรรคและแนวทางแก้ไข (แนบตามข้อ 1.)</span></td>
</tr>
<tr>
<td colspan="2" ><span class="style113"> รอบ 6 เดือน (1 ตุลาคม 2567-31 มีนาคม 2568) ประกอบด้วย
</span></td>
</tr>
<td ><span class="style110"> 2.1 สรุปผลการดำเนินงานเรื่องร้องเรียนการปฏิบัติงานหรือการให้บริการของเจ้าหน้าที่
ภายในหน่วยงาน</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q2/MOIT10/MOIT 10 รอบ 6 เดือน ข้อ 2.1 สรุปผลการดำเนินงานเรื่อ.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
<td ><span class="style110"> 2.2 สรุปผลการดำเนินงานเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ
</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q2/MOIT10/MOIT 10 รอบ 6 เดือน ข้อ 2.2 สรุปผลการดำเนินงานเรื่อ.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
<td ><span class="style110"> 3. มีแบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q2/MOIT10/MOIT 10 รอบ 6 เดือน ข้อ 3 แบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมู.pdf" class="style112 ">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
<td colspan="2" ><span class="style113"> ไตรมาสที่4 (สรุปผลการดำเนินงานฯ รอบ 12 เดือน)</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2565/ไตรมาส4/MOIT 11.3.pdf" class="style112"></a></td>
</tr>
<td ><span class="style110"> 1. มีบันทึกข้อความ ที่ผู้บริหารลงนามรับทราบรายงานสรุปผลการดำเนินงานเรื่องร้องเรียน
ตามข้อ(1)และข้อ(2) ที่มีการวิเคราะห์ปัญหา /อุปสรรคและแนวทางแก้ไข
และมีการขออนุญาตนำไปเผยแพร่บนเว็บไซต์ของหน่วยงาน</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2568/Q4/MOIT10/MOIT 10 รอบ 6 เดือน ข้อ 1 บันทึกข้อความรายงานสรุป.pdf" class="style112"></a></td>
</tr>
<tr>
<tr>
<td colspan="2" ><span class="style113"> 2. มีรายงานสรุปผลการดำเนินงานเรื่องร้องเรียนตามข้อ(1)และข้อ(2) รอบ 12 เดือน
ที่มีการวิเคราะห์ปัญหา /อุปสรรคและแนวทางแก้ไข(แนบตามข้อ1.) </span></td>
</tr>
<td colspan="2" ><span class="style113"> รอบ 12 เดือน (1 ตุลาคม 2567-31 สิงหาคม 2568) ประกอบด้วย
</span></td>
</tr>
<td ><span class="style110"> 2.1 สรุปผลการดำเนินงานเรื่องร้องเรียนการปฏิบัติงานหรือการให้บริการของเจ้าหน้าที่ภายในหน่วยงาน</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2568/Q4/MOIT10/MOIT 10 รอบ 6 เดือน ข้อ 2.1 สรุปผลการดำเนินงานเรื่อ.pdf" class="style112"></a></td>
</tr>
<td ><span class="style110"> 2.2 สรุปผลการดำเนินงานเรื่องร้องเรียนการทุจริตและประพฤติมิชอบ</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2568/Q4/MOIT10/MOIT 10 ไตรมาส 4 ข้อ 2.2 สรุปผลการดำเนินงานเรื่องร.pdf" class="style112"></a></td>
</tr>
<td ><span class="style110"> 3. มีแบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2568/Q4/MOIT10/MOIT 10 ไตรมาส 4 ข้อ 3 แบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต.pdf" class="style112"></a></td>
</tr>
<td bgcolor="#CCCCCC" class="style109"><span class="style111">MOIT 11 </span>หน่วยงานของท่านเปิดโอกาสให้ผู้มีส่วนได้ส่วนเสียมีโอกาสเข้ามามีส่วนร่วมในการดำเนินงาน
ตามภารกิจของหน่วยงาน</td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2565/ไตรมาส2/MOIT12/12.MOIT12 โครงการ.pdf" class="style112"></a></td>
</tr>
<td colspan="2" ><span class="style113"> 1. มีหลักฐานการจัดโครงการ / กิจกรรม ที่เปิดโอกาสให้ผู้มีส่วนได้ส่วนเสียมีโอกาสเข้ามามีส่วนร่วมในการดำเนินงานตามภารกิจของหน่วยงาน ที่ดำเนินการตั้งแต่วันที่ 1 ตุลาคม 2568 ถึงวันที่ 31 สิงหาคม 2569</span></td>
</tr>
<td ><span class="style110"> 1.1 บันทึกข้อความ ที่ผู้บริหารลงนามอนุมัติในโครงการ และมีการขออนุญาต
นำไปเผยแพร่บนเว็บไซต์ของหน่วยงาน</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2568/Q3/MOIT11/MOIT 11 ข้อ 1.1.pdf" class="style112"></a></td>
</tr>
<td ><span class="style110"> 1.2 โครงการ / กิจกรรม</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2568/Q3/MOIT11/MOIT 11 ข้อ 1.2.pdf" class="style112"></a></td>
</tr>
<td ><span class="style110"> 2. มีรายงานประชุมโครงการ / กิจกรรม ที่แสดงชื่อผู้ใช้บริการ หรือผู้มีส่วนได้ส่วนเสีย
มาร่วมวางแผนและมีการแลกเปลี่ยนความคิดเห็น ตามภารกิจที่เลือก ที่ผู้บริหาร
รับทราบ(มีการแสดงชื่อของผู้เข้าร่วมการประชุม / สัมมนา อย่างชัดเจน)</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2568/Q3/MOIT11/MOIT 11 ข้อ 2.pdf" class="style112"></a></td>
</tr>
<td ><span class="style110"> 3. มีรายงานประชุมโครงการ / กิจกรรม ที่แสดงชื่อผู้ใช้บริการ หรือผู้มีส่วนได้ส่วนเสีย
มาร่วมดำเนินการ ตามภารกิจที่เลือก(มีการแสดงชื่อของผู้เข้าร่วมการประชุม / สัมมนา อย่างชัดเจน)</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2568/Q3/MOIT11/MOIT 11 ข้อ 3.pdf" class="style112"></a></td>
</tr>
<td ><span class="style110"> 4. มีรายงานสรุปผลการดำเนินโครงการ / กิจกรรม ตามภารกิจที่เลือก
</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2568/Q3/MOIT11/MOIT 11 ข้อ 4.pdf" class="style112"></a></td>
</tr>
<td ><span class="style110"> 5. มีภาพกิจกรรม ที่ระบุวัน เวลา สถานที่จัดกิจกรรมที่ชัดเจน</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2568/Q3/MOIT11/MOIT 11 ข้อ 5.pdf" class="style112"></a></td>
</tr>
<td ><span class="style110"> 6. มีบันทึกข้อความรายงาน ที่ผู้บริหารลงนามรับทราบ สั่งการ และมีการขออนุญาต
นำขึ้นเผยแพร่บนเว็บไซต์ของหน่วยงาน (สำหรับข้อ 2. ข้อ 3. และข้อ 4.)
</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2568/Q3/MOIT11/MOIT 11 ข้อ 6.pdf" class="style112"></a></td>
</tr>
<td ><span class="style110"> 7. มีแบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน
</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2568/Q3/MOIT11/MOIT 11 ข้อ 7.pdf" class="style112"></a></td>
</tr>
<tr>
<td colspan="2" align="left" class="style108">ตัวชี้วัดที่ 5 การป้องกันการรับสินบน</td>
</tr>
<td bgcolor="#CCCCCC" colspan="2" class="style109"><span class="style111">MOIT 12 </span>หน่วยงานมีมาตรการ การป้องกันการรับสินบน ที่เป็นระบบ
</td>
</tr>
<td colspan="2" ><span class="style113"> ไตรมาสที่2</span></td>
</tr>
<td ><span class="style110"> 1. มีประกาศเจตนารมณ์เป็นหน่วยงานที่เจ้าหน้าที่ของรัฐทุกคนไม่รับของขวัญ
และของกำนัลทุกชนิดจากการปฏิบัติหน้าที่ (No GiftPolicy)ของปีงบประมาณ พ.ศ. 2568
ที่มีลักษณะเป็น Infographic No GiftPolicy ในนามหัวหน้าหน่วยงาน
อยู่หน้าเว็บไซต์หลักของหน่วยงาน</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q2/MOIT12/MOIT 12 ข้อ 1 ประกาศเจตนารมณ์เป็นหน่วยงานที่เจ้.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td></td>
</tr>
<td ><span class="style110"> 2. มีบันทึกข้อความ ที่ผู้บริหารลงนามในคำสั่ง หรือประกาศ หรือข้อสั่งการ
และมีการขออนุญาตนำเผยแพร่บนเว็บไซต์ของหน่วยงาน
</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q2/MOIT12/MOIT 12 ข้อ 2 บันทึกข้อความลงนามในประกาศเจตนารม.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td></td>
</tr>
<tr>
<td colspan="2" ><span class="style110"> 3. มีคำสั่ง หรือประกาศ หรือข้อสั่งการ มาตรการการป้องกันการรับสินบนทุกรูปแบบ
และระบุการกำหนดกลไกการกำกับติดตาม ของปีงบประมาณ พ.ศ. 2568 ตามข้อมูล
ประกอบข้อคำถาม ประเด็นข้อ 1. ถึงข้อ 5. ตามที่หน่วยงานกำหนด</span></td>
</tr>
<td ><span class="style110">3.1 ประกาศเจตนารมณ์</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q2/MOIT12/MOIT 12 ข้อ 3.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td></td>
</tr>
<td ><span class="style110">ข้อ 3.2 ประกาศ มาตรการป้อกงันการรับสินบน</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2568/Q2/MOIT12/MOIT 12 ข้อ 3.2 ประกาศ มาตรการป้อกงันการรับสินบน.pdf" class="style112"></a></td>
</tr>
<td ><span class="style110">ข้อ 3.3 มาตรการป้องกันการรับสินบนประเด็น</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2568/Q2/MOIT12/MOIT 12 ข้อ 3.3 มาตรการป้องกันการรับสินบนประเด็น.pdf" class="style112"></a></td>
</tr>
<td ><span class="style110">ข้อ 3.4 รถยนต์ราชการ</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2568/Q2/MOIT12/MOIT 12 ข้อ 3. 4 ระเบียบว่าด้วยการขอใช้รถยนต์ส่วน.pdf" class="style112"></a></td>
</tr>
<td ><span class="style110">ข้อ 3.5 เบิกจ่ายค่าตอบแทน</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2568/Q2/MOIT12/MOIT 12 ข้อ 3.5 คู่มือการเบิกจ่ายเงิน รพ.สัตหีบ กม.pdf" class="style112"></a></td>
</tr>
<td ><span class="style110"> ข้อ 3.6มาตรการการจัดทำโครงการฝึกอบรม</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2568/Q2/MOIT12/MOIT 12 ข้อ 3.6 ประกาศ มาตรการการจัดทำโครงการฝึกอ.pdf" class="style112"></a></td>
</tr>
<td ><span class="style110">ข้อ 3.7 จัดหาพัสดุ</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2568/Q2/MOIT12/MOIT 12 ข้อ 3.7 ประกาศ มาตรการการจัดหาพัสดุ.pdf" class="style112"></a></td>
</tr>
<td ><span class="style110">ข้อ 3.8 สวัสดิการ</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2568/Q2/MOIT12/MOIT 12 ข้อ 3.8 กำหนดอัตราการให้สวัสดิการ.pdf" class="style112"></a></td>
</tr>
<td ><span class="style110"> 4. มีหลักฐานหนังสือแจ้งเวียน</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q2/MOIT12/MOIT 12 ข้อ 4 บันทึกข้อความแจ้งเวียน.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
<td ><span class="style110">  5. มีแบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q2/MOIT12/MOIT 12 ข้อ 5 แบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณ.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
<td colspan="2" ><span class="style113"> ไตรมาสที่ 4</span></td>
</tr>
<td ><span class="style110"> 1. มีบันทึกข้อความ ที่ผู้บริหารรับทราบรายงานสรุปผลการกำกับติดตามมาตรการ
การป้องกันการรับสินบนทุกรูปแบบ ตามข้อมูลประกอบข้อคำถามประเด็นข้อ1.ถึงข้อ5.
ตามที่หน่วยงานกำหนด</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA\Y2568\Q4\MOIT12/MOIT 12 ไตรมาส 4 ข้อ 1 บันทึกข้อความรับทราบรายงาน.pdf" class="style112"></a></td>
</tr>
<td ><span class="style110"> 2. มีรายงานสรุปผลการกำกับติดตามมาตรการการป้องกันการรับสินบนทุกรูปแบบ
ประเด็นข้อ 1. ถึงข้อ 5. (แนบตามข้อ 1.)</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2568/Q4/MOIT12/MOIT 12 ไตรมาส 4 ข้อ 2 รายงานสรุปผลการกำกับติดตาม.pdf" class="style112"></a></td>
</tr>
<td ><span class="style110"> 3. มีแบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2568/Q4/MOIT12/MOIT 12 ไตรมาส 4 ข้อ 3 แบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต.pdf" class="style112"></a></td>
</tr>
<td bgcolor="#CCCCCC"class="style109"><span class="style111">MOIT 13</span> หน่วยงานจัดทำแนวทางปฏิบัติของหน่วยงาน ในปีงบประมาณ พ.ศ. 2568-2569 ตามประกาศกระทรวงสาธารณสุข เรื่อง เกณฑ์จริยธรรมการจัดซื้อจัดหาและการส่งเสริมการขายยา และเวชภัณฑ์ที่มิใช่ยาของกระทรวงสาธารณสุข พ.ศ. 2564
</td>
<td align="center"><a href="../Menu%20กลุ่มงานเภสัช/_แนวทาง/แนวทางปฏิบัติตามเกณฑ์จริยธรรมการจัดซื้อจัดหาและการส่งเสริมการขายยา.pdf" class="style112"></a></td>
</tr>
<td ><span class="style110"> 1.มีการนำประกาศกระทรวงสาธารณสุข เรื่อง เกณฑ์จริยธรรมการจัดซื้อจัดหาและการส่งเสริมการขายยาและเวชภัณฑ์ที่มิใช่ยาของกระทรวงสาธารณสุข พ.ศ. 2564 เผยแพร่ บนเว็บไซต์ของหน่วยงาน
</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q2/MOIT13/ประกาศกระทรวงสาธารณสุข เรื่อง เกณฑ์จริยธร69.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
<td ><span class="style110"> 2.มีการจัดทำแนวทางปฏิบัติของหน่วยงาน ในปีงบประมาณ พ.ศ. 2569 ตามประกาศกระทรวงสาธารณสุข เรื่อง เกณฑ์จริยธรรมการจัดซื้อจัดหาและการส่งเสริมการขายยา และเวชภัณฑ์ที่มิใช่ยาของกระทรวงสาธารณสุข พ.ศ. 2564 เผยแพร่บนเว็บไซต์ของหน่วยงาน
</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q2/MOIT13/ประกาศ แนวปฏิบัติตามเกณฑ์จริยธรรมและฟอร์691.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
<td ><span class="style110"> 3.มีแบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q2/MOIT13/แบบฟอร์ม.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
<tr>
<td colspan="2" align="left" class="style108">ตัวชี้วัดที่ 6 การป้องกันการใช้ทรัพย์สินของราชการ</td>
</tr>
<td bgcolor="#CCCCCC" colspan="2" class="style109"><span class="style111">MOIT 14</span>หน่วยงานมีแนวทางปฏิบัติเกี่ยวกับการใช้ทรัพย์สินของราชการ และมีขั้นตอนการขออนุญาต
เพื่อยืมทรัพย์สินของราชการไปใช้ปฏิบัติในหน่วยงานที่ถูกต้อง</td>
</tr>
<td ><span class="style110"> 1. มีบันทึกข้อความ ที่ผู้บริหารลงนามข้อสั่งการอย่างเป็นทางการและมีการขออนุญาต
นำไปเผยแพร่บนเว็บไซต์ของหน่วยงาน</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q2/MOIT14/MOIT 14 ข้อ 1 ข้อสั่งการและขออนุญาตนำเผยแพร่บนเ.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
<td ><span class="style110"> 2. มีแนวปฏิบัติเกี่ยวกับ<br />
2.1 การยืมพัสดุประเภทใช้คงรูป ระหว่างหน่วยงานของรัฐ การยืมใช้ภายในสถานที่<br />
ของหน่วยงานของรัฐเดียวกัน และมีผังกระบวนการยืมพัสดุประเภทใช้คงรูปของเจ้าหน้าที่
รัฐของหน่วยงาน<br />
2.2 การยืมพัสดุประเภทใช้คงรูประหว่างหน่วยงานของรัฐ การยืมไปใช้นอกสถานที่
ของหน่วยงานของรัฐ และมีผังกระบวนการยืมพัสดุประเภทใช้คงรูปของเจ้าหน้าที่รัฐ
ของหน่วยงาน<br />
2.3 มีผังกระบวนการยืมพัสดุประเภทใช้คงรูปของเจ้าหน้าที่รัฐของหน่วยงาน
ตามข้อ 2.1 และ 2.2<br />
2.4 มีแบบฟอร์มการยืมพัสดุประเภทใช้คงรูป<br />
2.5 มีกลไกการกำกับติดตาม</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q2/MOIT14/MOIT 14 ข้อ 2 แนวทางปฏิบัติเกี่ยวกับการยืมพัสดุ.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
<td ><span class="style110"> 3. มีแนวปฏิบัติเกี่ยวกับ<br />
3.1 การยืมพัสดุประเภทใช้สิ้นเปลืองระหว่างหน่วยงานของรัฐ<br />
3.2 มีผังกระบวนการยืมพัสดุประเภทใช้สิ้นเปลืองระหว่างหน่วยงานของรัฐ<br />
3.3 มีแบบฟอร์มการยืมพัสดุประเภทใช้สิ้นเปลือง<br />
3.4 มีกลไกการกำกับติดตาม
</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q2/MOIT14/MOIT 14 ข้อ 3 แนวทางปฏิบัติเกี่ยวกับการยืมพัสดุ.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
<td ><span class="style110"> 4. หนังสือแจ้งเวียนแนวปฏิบัติตามข้อ 2. และข้อ 3. ข้อมูลในปีงบประมาณ พ.ศ. 2568.</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q2/MOIT14/MOIT 14 ข้อ 4 บันทึกข้อความแจ้งเวียนแนวทางปฏิบั.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
<td ><span class="style110"> 5. มีแบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q2/MOIT14/MOIT 14 ข้อ 5 แบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณ.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
<tr>
<td colspan="2" align="left" class="style108">ตัวชี้วัดที่ 7 การดำเนินการเพื่อป้องกันการทุจริต</td>
</tr>
<td bgcolor="#CCCCCC" colspan="2" class="style109"><span class="style111">MOIT15</span>หน่วยงานมีแผนปฏิบัติการป้องกัน ปราบปรามการทุจริตและประพฤติมิชอบ
และแผนปฏิบัติการส่งเสริมคุณธรรมของชมรมจริยธรรม ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2567</td>
</tr>
<td colspan="2" ><span class="style113"> 1. แผนปฏิบัติการป้องกัน ปราบปรามการทุจริตและประพฤติมิชอบของหน่วยงาน
ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2568
</span></td>
</tr>
<td ><span class="style110"> 1.1 มีบันทึกข้อความ เสนอผู้บริหารสูงสุดของหน่วยงาน เพื่อขอความเห็นชอบ
อนุมัติและลงนามในแผนปฏิบัติการป้องกัน ปราบปรามการทุจริตและประพฤติมิชอบ
ของหน่วยงาน ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2568และมีการขออนุญาตนำไปเผยแพร่
บนเว็บไซต์ของหน่วยงานน</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q2/MOIT15/MOIT 15 ข้อ 1.1 บันทึกข้อความลงนามแผนปฏิบัติการป.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
<td ><span class="style110"> 1.2 แผนปฏิบัติการป้องกัน ปราบปรามการทุจริตและประพฤติมิชอบของหน่วยงาน
ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2568 ที่ผ่านความเห็นชอบและลงนามอนุมัติโดยผู้บริหาร
สูงสุดของหน่วยงาน ภายในเดือนพฤศจิกายน 2567 เท่านั้น</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q2/MOIT15/MOIT 15 ข้อ 1.2 แผนปฏิบัติการป้องกัน ปราบปรามการท.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
<td ><span class="style110"> 1.3 มีแบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q2/MOIT15/MOIT 15 ข้อ 1.3 แบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธาร.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
<td colspan="2" ><span class="style113"> 2. แผนปฏิบัติการส่งเสริมคุณธรรมของชมรมจริยธรรมของหน่วยงาน ประจำปี
งบประมาณ พ.ศ. 2568
</span></td>
</tr>
<td ><span class="style110"> 2.1 คำสั่งแต่งตั้งคณะทำงานชมรมจริยธรรมฯ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2569</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q2/MOIT15/MOIT 15 ข้อ 2.1 คำสั่งแต่งตั้งคณะทำงานชมรมจริยธร.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
<td ><span class="style110"> 2.2 บันทึกข้อความเสนอผู้บริหารสูงสุดของหน่วยงาน เพื่อขอความเห็นชอบ อนุมัติและลงนามในแผนปฏิบัติการส่งเสริมคุณธรรมของชมรมจริยธรรมของหน่วยงาน ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2569 และมีการขออนุญาตนำไปเผยแพร่บนเว็บไซต์ ของหน่วยงาน
</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q2/MOIT15/MOIT 15 ข้อ 2.2 บันทึกข้อความลงนามแผนปฏิบัติการส.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
<td ><span class="style110"> 2.3 แผนปฏิบัติการส่งเสริมคุณธรรมของชมรมจริยธรรมของหน่วยงาน ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2569 (แบบฟอร์มฯ ตามคู่มือฯ)</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q2/MOIT15/MOIT 15 ข้อ 2.3 แผนปฏิบัติการส่งเสริมคุณธรรมของช.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
<td ><span class="style110"> 2.4 แบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q2/MOIT15/MOIT 15 ข้อ 2.4 แบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธาร.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
<td bgcolor="#CCCCCC" colspan="2" class="style109"><span class="style111">MOIT16</span>หน่วยงานมีรายงานผลการดำเนินงานตามแผนปฏิบัติการป้องกัน ปราบปรามการทุจริต
และประพฤติมิชอบ ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2568 และรายงานผลการดำเนินงาน
ตามแผนปฏิบัติการส่งเสริมคุณธรรมของชมรมจริยธรรมของหน่วยงาน ประจำปีงบประมาณ
พ.ศ. 2568</td>
</tr>
<td colspan="2" ><span class="style113"> ไตรมาสที่ 2</span></td>
</tr>
<td colspan="2" ><span class="style113"> 1. รายงานผลการดำเนินงานตามแผนปฏิบัติการป้องกัน ปราบปรามการทุจริต และประพฤติมิชอบของหน่วยงาน ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2569 รอบ 6 เดือน
</span></td>
</tr>
<td ><span class="style110"> 1 1.1 มีบันทึกข้อความ ที่ผู้บริหารลงนามรับทราบรายงานผลการดำเนินงาน ตามแผนปฏิบัติการป้องกัน ปราบปรามการทุจริตและประพฤติมิชอบของหน่วยงาน ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2569 รอบ 6 เดือน และมีการขออนุญาตนำไปเผยแพร่ บนเว็บไซต์ของหน่วยงาน</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q2/MOIT16/MOIT 16 ข้อ 1.1 บันทึกข้อความรับทราบการรายงานแผน.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
<td ><span class="style110"> 1.2 รายงานผลการดำเนินงานตามแผนปฏิบัติการป้องกัน ปราบปรามการทุจริต และประพฤติมิชอบของหน่วยงาน ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2569 รอบ 6 เดือน (1 ตุลาคม 2568-31 มีนาคม 2569) หน่วยงานต้องนำ link วางในระบบ MITAS ภายในวันที่ 27 มีนาคม 2569</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q2/MOIT16/MOIT 16 ข้อ 1.2 รายงานผลดำเนินงานตามแผนปฏิบัติกา.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
<td ><span class="style110"> 1.3 มีแบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q2/MOIT16/MOIT 16 ข้อ 1.3 แบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธาร.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
<td colspan="2" ><span class="style113"> 2. รายงานผลการดำเนินงานตามแผนปฏิบัติการส่งเสริมคุณธรรมของชมรมจริยธรรม
ของหน่วยงาน ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2568 (รอบ 6 เดือน)
</span></td>
</tr>
<td ><span class="style110"> 2.1 บันทึกข้อความเสนอผู้บริหารสูงสุดของหน่วยงาน เพื่อขอความเห็นชอบ อนุมัติและลงนามในรายงานผลตามแผนปฏิบัติการส่งเสริมคุณธรรมของชมรมจริยธรรมของหน่วยงาน ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2569 และมีการขออนุญาตนำไปเผยแพร่ บนเว็บไซต์ของหน่วยงาน</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q2/MOIT16/MOIT 16 ข้อ 2.1 บันทึกข้อความรับทราบการรายงานแผน.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
<td ><span class="style110"> 2.2 รายงานผลการปฏิบัติการส่งเสริมคุณธรรมของชมรมจริยธรรมของหน่วยงาน ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2569 (แบบฟอร์ม ตามคู่มือฯ)</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q2/MOIT16/MOIT 16 ข้อ 2.2 รายงานแผนจริยธรรม.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
<td ><span class="style110"> 2.3 มีแบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q2/MOIT16/MOIT 16 ข้อ 2.3 แบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธาร.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
<td colspan="2" ><span class="style113"> ไตรมาสที่ 4</span></td>
</tr>
<td colspan="2" ><span class="style113">1. รายงานผลการดำเนินงานตามแผนปฏิบัติการป้องกัน ปราบปรามการทุจริต
และประพฤติมิชอบของหน่วยงาน ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2568 (รอบ 12 เดือน)</span></td>
</tr>
<td ><span class="style110"> 1.1 มีบันทึกข้อความ ที่ผู้บริหารลงนามรับทราบรายงานผลการดำเนินงาน
ตามแผนปฏิบัติการป้องกัน ปราบปรามการทุจริตและประพฤติมิชอบของหน่วยงาน ประจำปี
งบประมาณ พ.ศ. 2568รอบ 12เดือน และมีการขออนุญาตนำไปเผยแพร่บนเว็บไซต์
ของหน่วยงาน</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2568/Q4/MOIT16/MOIT 16 ไตรมาส 4 ข้อ 1.1 บันทึกข้อความรายงานสรุปผล.pdf" class="style112"></a></td>
</tr>
<td ><span class="style110"> 1.2 รายงานผลการดำเนินงานตามแผนปฏิบัติการป้องกัน ปราบปรามการทุจริต
และประพฤติมิชอบของหน่วยงาน ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2567 รอบ 12 เดือน
(1 เมษายน 2568-30 กันยายน 2568) หน่วยงานต้องนำ link วางในระบบ MITAS
อย่างช้าภายในวันที่13 กันยายน 2568</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2568/Q4/MOIT16/MOIT 16 ไตรมาส 4 ข้อ 1.2 ผลการดำเนินงานแผนปฏิบัติก.pdf" class="style112"></a></td>
</tr>
<td ><span class="style110"> 1.3 มีแบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2568/Q4/MOIT16/MOIT 16 ไตรมาส 4 ข้อ 1.3 แบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต.pdf" class="style112"></a></a></td>
</tr>
<td colspan="2" ><span class="style113"> 2. รายงานผลการดำเนินงานตามแผนปฏิบัติการส่งเสริมคุณธรรมของชมรมจริยธรรม
ของหน่วยงาน ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2568 (รอบ 12 เดือน)
</span></td>
</tr>
<td ><span class="style110"> 2.1 มีบันทึกข้อความเสนอผู้บริหารสูงสุดของหน่วยงาน และมีการขออนุญาต
นำไปเผยแพร่บนเว็บไซต์ของหน่วยงาน
</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2568/Q4/MOIT16/MOIT 16 ไตรมาส 4 ข้อ 2.1 บันทึกข้อความรายงานสรุปผล.pdf" class="style112"></a></td>
</tr>
<td ><span class="style110"> 2.2 มีรายงานผลการกำกับติดตามการดำเนินงานตามแผนปฏิบัติการส่งเสริมคุณธรรม
ของชมรมจริยธรรมของหน่วยงาน ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2568 (แบบฟอร์มที่2
ตามคู่มือการขับเคลื่อนชมรมจริยธรรมฯ) รอบ 12เดือน ภายในวันที่10กันยายน 2568
หน่วยงานต้องนำ linkวางในระบบ MITASอย่างช้าภายในวันที่13กันยายน 2568</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2568/Q4/MOIT16/MOIT 16 ไตรมาส 4 ข้อ 2.2 ผลการดำเนินงานแผนจริยธรรม1.pdf" class="style112"></a></a></a></td>
</tr>
<td ><span class="style110"> 2.3 มีแบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2568/Q4/MOIT16/MOIT 16 ไตรมาส 4 ข้อ 2.3 แบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต.pdf" class="style112"></a></a></a></td>
</tr>
<td bgcolor="#CCCCCC" colspan="2" class="style109"><span class="style111">MOIT17</span>หน่วยงานมีการประเมินความเสี่ยงการทุจริต ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2568อย่างเป็นระบบ</td>
</tr>
<td colspan="2" ><span class="style113"> ไตรมาสที่ 2</span></td>
</tr>
<td ><span class="style110">1. มีบันทึกข้อความ แสดงถึงการขออนุมัติจัดการประชุมการจัดทำแผนบริหารความเสี่ยง
การทุจริต ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2568ของหน่วยงาน</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q2/MOIT17/MOIT 17 ข้อ 1 ขออนุมัติจัดประชุมการจัดทำแผน.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
<td ><span class="style110"> 2. มีรายงานการประชุมการจัดทำแผนบริหารความเสี่ยงการทุจริต ประจำปีงบประมาณ
พ.ศ. 2568ของหน่วยงาน
</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q2/MOIT17/MOIT 17 ข้อ 2 รายงานการประชุมจัดทำแผน.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
<td ><span class="style110"> 3. มีบันทึกข้อความ ที่ผู้บริหารลงนามรับทราบรายงานแผนบริหารความเสี่ยงการทุจริต
ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2568ของหน่วยงานที่ชัดเจน และมีการขออนุญาตนำไปเผยแพร่
บนเว็บไซต์ของหน่วยงาน</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q2/MOIT17/MOIT 17 ข้อ 3 รายงานแผนบริหารความเสี่ยง.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
<td ><span class="style110">4. มีรายงานแผนบริหารความเสี่ยงการทุจริต ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2568ของหน่วยงาน
โดยจัดทำเป็นรูปเล่มรายงานที่มีการวิเคราะห์ความเสี่ยงและจัดทำแผนบริหาร
ความเสี่ยงการทุจริตทั้ง 8 ขั้นตอน (ขั้นตอนที่1-8 หน้า 97 ถึงหน้า 104)</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q2/MOIT17/MOIT 17 ข้อ 4 แผนบริหารความเสี่ยงการทุจริต.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
<td ><span class="style110">5. มีแบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q2/MOIT17/MOIT 17 ข้อ 5 การเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะ.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
<td colspan="2" ><span class="style113"> ไตรมาสที่4
</span></td>
</tr>
<td ><span class="style110"> 1. มีบันทึกข้อความ ที่ผู้บริหารลงนามรับทราบรายงานผลการดำเนินงานตามแผนบริหาร
ความเสี่ยงการทุจริต ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2568 ของหน่วยงาน
และมีการขออนุญาตนำไปเผยแพร่บนเว็บไซต์ของหน่วยงาน</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2568/Q4/MOIT17/MOIT 17 ไตรมาส 4 ข้อ 1 บันทึกข้อความรายงานสรุปผลก.pdf" class="style112"></a></td>
</tr>
<td ><span class="style110"> 2. มีรายงานผลการดำเนินงานตามแผนบริหารความเสี่ยงการทุจริต ประจำปีงบประมาณ
พ.ศ. 2568 ของหน่วยงาน ตามแบบรายงานผลการดำเนินงานตามแผนบริหาร
ความเสี่ยง ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2568 (ขั้นตอนที่9 หน้า 105)</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2568/Q4/MOIT17/MOIT 17 ไตรมาส 4 ข้อ 2 แบบรายงานสถานะแผนบริหารควา.pdf" class="style112"></a></td>
</tr>
<td ><span class="style110"> 3. มีแบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2568/Q4/MOIT17/MOIT 17 ไตรมาส 4 ข้อ 3 แบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต.pdf" class="style112"></a></td>
</tr>
<td bgcolor="#CCCCCC" colspan="2" class="style109"><span class="style111">MOIT18</span>หน่วยงานมีการปฏิบัติตามมาตรการป้องกันการทุจริต (การควบคุมความเสี่ยงการทุจริต)</td>
</tr>
<td colspan="2" ><span class="style113"> ไตรมาสที่2</span></td>
</tr>
<td ><span class="style110">1. มีบันทึกข้อความ ที่ผู้บริหารลงนามในคำสั่ง / ข้อสั่งการ / ประกาศ
และมีการขออนุญาตนำไปเผยแพร่บนเว็บไซต์ของหน่วยงาน หรือสื่อสารเผยแพร่
ในช่องทางอื่น</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q2/MOIT18/MOIT 18 ข้อ 1 บันทึกข้อความมาตรการป้องกันการทุจ.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
<td ><span class="style110">2. มีมาตรการป้องกันการทุจริต (การควบคุมความเสี่ยงการทุจริต) อย่างเป็นรูปธรรม
ที่ชัดเจน ต้องมีความสอดคล้องตามแผนบริหารความเสี่ยงการทุจริตของหน่วยงาน
ที่ได้จากข้อ MOIT 17
</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q2/MOIT18/MOIT 18 ข้อ 2 ประกาศ มาตรการปอ้งกันการทุจริต.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
<td ><span class="style110"> 3. มีหลักฐานหนังสือแจ้งเวียน ตามข้อ 1. ถึงข้อ 2</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q2/MOIT18/MOIT 18 ข้อ 3 แจ้งเวียน.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
<td ><span class="style110">4. มีแบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q2/MOIT18/MOIT 18 ข้อ 4 แบบฟอร์มการขอเผยแพร่ข้อมูลผ่านเว็.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
<td height="67" colspan="2" bgcolor="#CCCCCC" class="style109"><span class="style111">MOIT 19</span> หน่วยงานมีการรายงานผลการส่งเสริมการปฏิบัติตามประมวลจริยธรรมข้าราชการพลเรือน :
กรณีการเรี่ยไรและกรณีการให้หรือรับของขวัญหรือประโยชน์อื่นใด ประจำปีงบประมาณ
พ.ศ. 2568</td>
</tr>
<td colspan="2" ><span class="style113"> ไตรมาสที่ 2</span></td>
</tr>
<td ><span class="style110">1. มีบันทึกข้อความ ที่ผู้บริหารรับทราบการรายงานการเรี่ยไรและการให้หรือรับของขวัญ
หรือประโยชน์อื่นใด ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2568
รอบ 6 เดือน ภายในวันที่15 มีนาคม 2568
นำ link วางในระบบ MITAS อย่างช้าภายในวันที่28 มีนาคม 2568
และมีการขออนุญาตนำไปเผยแพร่บนเว็บไซต์ของหน่วยงาน</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q2/MOIT19/MOIT 19 ข้อ 1 บันทึกข้อความรับทราบการรายงานรายง.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
<td valign="top"><span class="style110">2. มีรายงานการเรี่ยไรและการให้หรือรับของขวัญหรือประโยชน์อื่นใด ที่ได้จากระบบ MSRS (แนบตามข้อ 1.)</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q2/MOIT19/MOIT 19 ข้อ 2.1 รายงานการเรี่ยไร กรณีที่หน่วยงานด.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a><br />
<a href="../Menu ITA/Y2569/Q2/MOIT19/MOIT 19 ข้อ 2.2 รายงานการเรี่ยไร กรณีที่หน่วยงานเ.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a><br />
<a href="../Menu ITA/Y2569/Q2/MOIT19/MOIT 19 ข้อ 2.3 รายงานการให้หรือรับของขวัญหรือปร.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a><br />
<a href="../Menu ITA/Y2569/Q2/MOIT19/MOIT 19 ข้อ 2.4 รายงานการให้หรือรับของขวัญหรือปร.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
<td ><span class="style110">3. มีแบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q2/MOIT19/MOIT 19 ข้อ 3 แบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณ.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
<td colspan="2" ><span class="style113"> ไตรมาสที่ 4</span></td>
</tr>
<td ><span class="style110">1. มีบันทึกข้อความ ที่ผู้บริหารรับทราบการรายงานการเรี่ยไรและการให้หรือรับของขวัญ
หรือประโยชน์อื่นใด ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2568
รอบ 12 เดือน ภายในวันที่30 สิงหาคม 2568
นำ link วางในระบบ MITAS อย่างช้าภายในวันที่13 กันยายน 2568
และมีการขออนุญาตนำไปเผยแพร่บนเว็บไซต์ของหน่วยงาน</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2568/Q4/MOIT19/MOIT 19 ข้อ 1 บันทึกข้อความรับทราบการรายงานรายง.pdf" class="style112"></a></td>
</tr>
</tr>
<td ><span class="style110">2. มีรายงานการเรี่ยไรและการให้หรือรับของขวัญหรือประโยชน์อื่นใดที่พิมพ์ (Print)
จากระบบ MSRS (แนบตามข้อ 1.) ตามตัวอย่างหน้า 110</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2568/Q4/MOIT19/MOIT 19 ข้อ 2.1 กรณีที่หน่วยงานดำเนินการเรี่ยไร.pdf" class="style112"></a><br />
<a href="../Menu ITA/Y2568/Q4/MOIT19/MOIT 19 ข้อ 2.2 กรณีที่หน่วยงานเข้าไปมีส่วนเกี่ย.pdf" class="style112"></a><br />
<a href="../Menu ITA/Y2568/Q4/MOIT19/MOIT 19 ข้อ 2.3 จำนวนของขวัญมูลค่าไม่เกิน 3,000 บาท.pdf" class="style112"></a><br />
<a href="../Menu ITA/Y2568/Q4/MOIT19/MOIT 19 ข้อ 2.4 จำนวนของขวัญมูลค่าเกิน 3,000 บาท.pdf" class="style112"></a></td>
</tr>
<td ><span class="style110">3. มีแบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2568/Q4/MOIT19/MOIT 19 ข้อ 3 แบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณ.pdf" class="style112"></a></td>
</tr>
</tr>
<tr>
<td colspan="2" align="left" class="style108">ตัวชี้วัดที่ 8 การป้องกันผลประโยชน์ทับซ้อน</td>
</tr>
<td bgcolor="#CCCCCC" class="style109"><span class="style111">MOIT 20</span> หน่วยงานมีส่วนร่วมกิจกรรมวันต่อต้านคอรัปชั่นสากล (ประเทศไทย) วันที่ 9 ธันวาคม พ.ศ. 2568 ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2569 ของสำนักงานคณะกรรมการป้องกันและปราบปรามการทุจริตแห่งชาติ (สำนักงาน ป.ป.ช.)</td>
<td align="center"><a href="..\Menu ITA\Y2565\ไตรมาส2\MOIT21\MOIT21อบรมผลประโยชน์ทับซ้อน.pdf" class="style112"></a></td>
</tr>
</tr>
<td colspan="2" ><span class="style113"> 1. ให้จัดทำ อินโฟกราฟิก (Infographic) การเข้าร่วมกิจกรรม งานวันต่อต้านคอรัปชั่นสากล (ประเทศไทย) ของสำนักงาน ป.ป.ช. ที่จัดขึ้นในวันที่ 9 ธันวาคม พ.ศ. 2569</span></td>
</tr>
<td ><span class="style110">1.1 มีภาพการเข้าร่วมกิจกรรมในงาน หรือมีภาพถ่ายร่วมกันของเจ้าหน้าที่ ในการร่วมกิจกรรมรับฟังผ่านระบบออนไลน์ (ห้ามแคปหน้าจอ)</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q1/MOIT20/MOIT 20 ข้อ 1 -3 อินโฟกราฟฟิก.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
<td ><span class="style110">1.2 จัดทำภาพเป็น อินโฟกราฟิก (Infographic) ระบุวัน เวลา สถานที่ ในการเข้าชมกิจกรรม</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q1/MOIT20/MOIT 20 ข้อ 1 -3 อินโฟกราฟฟิก.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a><br />
</td>
</tr>
<td ><span class="style110">2. นำ อินโฟกราฟิก (Infographic) ขึ้นเว็บไซต์ของหน่วยงาน และนำ URL ของหน่วยงาน หรืออินโฟกราฟิก (Infographic) วางในระบบ MITAS ภายในวันที่ 27 มี.ค. 2569</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q1/MOIT20/MOIT 20 ข้อ 1 -3 อินโฟกราฟฟิก.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
</tr>
</tr>
<tr>
<td colspan="2" align="left" class="style108">ตัวชี้วัดที่ 9 การเสริมสร้างวัฒนธรรมองค์กร</td>
</tr>
<td bgcolor="#CCCCCC" class="style109"><span class="style111">MOIT 21</span>หน่วยงานมีการเผยแพร่เจตจำนงสุจริตของการปฏิบัติหน้าที่ราชการ และนโยบายที่เคารพ
สิทธิมนุษยชนและศักดิ์ศรีของผู้ปฏิบัติงานและของผู้บริหารต่อสาธารณชน
</td>
<tr>
<td ><span class="style110">1. มีบันทึกข้อความ 1 ฉบับ ที่ผู้บริหารลงนามในประกาศเจตนารมณ์ตามข้อ 1.1 ถึงข้อ 1.3 ของผู้บริหารสูงสุด และมีการขออนุญาตนำขึ้นเผยแพร่บนเว็บไซต์ของหน่วยงาน หรือสื่อสารเผยแพร่ในช่องทางอื่น
</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q2/MOIT21/MOIT 21 ข้อ 1 บันทึกข้อความลงนามในประกาศเจตนารม.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
<td ><span class="style110">2. มีประกาศเจตนารมณ์ตามข้อ1.1ถึงข้อ1.3 ของผู้บริหารสูงสุด (จำนวน 3 ฉบับ)</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q2/MOIT21/MOIT 21 ข้อ 2 ประกาศเจตนารมณ์การต่อต้านการทุจริ.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a>
<br /><a href="../Menu ITA/Y2569/Q2/MOIT21/MOIT 21 ข้อ 3 มีภาพถ่ายกิจกรรม ที่ระบุวัน เวลา สถ.pdf" class="style112"></a></a>
<br /><a href="../Menu ITA/Y2569/Q2/MOIT21/MOIT 21 ข้อ 4 แบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณ.pdf" class="style112"></a></td>
</tr>
<td ><span class="style110">3. มีกิจกรรมประกาศเจตนารมณ์ตามข้อ 1.1 ถึงข้อ 1.3 ของหน่วยงาน ต่อสาธารณชน ดำเนินกิจกรรมประกาศในวันเดียวกัน (ระยะเวลาตั้งแต่เดือนตุลาคม 2568 ถึงเดือนมีนาคม 2569)</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q2/MOIT21/MOIT 21 ข้อ 3-4 มีภาพถ่ายกิจกรรม ที่ระบุวัน เวลา ส.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
<td ><span class="style110">4. มีภาพถ่ายกิจกรรม ที่ระบุวัน เวลา สถานที่จัดกิจกรรมที่ชัดเจน</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q2/MOIT21/MOIT 21 ข้อ 3-4 มีภาพถ่ายกิจกรรม ที่ระบุวัน เวลา ส.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
<td ><span class="style110">5. มีแบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q2/MOIT21/MOIT 21 ข้อ 5 แบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณ.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
<td height="67" colspan="2" bgcolor="#CCCCCC" class="style109"><span class="style111">MOIT 22</span> 2 หน่วยงานมีแนวปฏิบัติที่เคารพสิทธิมนุษยชนและศักดิ์ศรีของผู้ปฏิบัติงาน และรายงาน
การป้องกันและแก้ไขปัญหาการล่วงละเมิดหรือคุกคามทางเพศในการทำงาน ประจำปี
งบประมาณ พ.ศ. 2568</td>
</tr>
<td colspan="2" ><span class="style113"> รอบ 6 เดือน</span></td>
</tr>
<td ><span class="style110"> 1. มีบันทึกข้อความ ที่ผู้บริหารรับทราบคู่มือแนวปฏิบัติการป้องกันและแก้ไขปัญหา การล่วงละเมิดหรือคุกคามทางเพศในการทำงานของหน่วยงาน และมีการขออนุญาตนำไปเผยแพร่บนเว็บไซต์ของหน่วยงาน</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q2/MOIT22/MOIT 22 ข้อ 1 ขออนุญาตนำเผยแพร่บนเว็บไซต์ของหน่.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a></td>
</tr>
<td ><span class="style110">2. คู่มือแนวปฏิบัติการป้องกันและแก้ไขปัญหาการล่วงละเมิดหรือคุกคามทางเพศ ในการทำงานของหน่วยงาน และมีแบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน
</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q2/MOIT22/MOIT 22 ข้อ 2 คู่มือแนวปฏิบัติการป้องกันและแก้ไ.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a><br />
<a href="../Menu ITA/Y2568/Q2/MOIT22/MOIT 22 ข้อ 2 คู่มือแนวปฏิบัติการป้องกันและแก้ไ.pdf" class="style112"></a></td>
</tr>
<td ><span class="style110"> 3. บันทึกข้อความแจ้งเวียนคู่มือแนวปฏิบัติการป้องกันและแก้ไขปัญหาการล่วงละเมิดหรือคุกคามทางเพศในการทำงานของหน่วยงาน และมีแบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูล ต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q2/MOIT22/MOIT 22 ข้อ 3 แบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณ.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a><br />
<a href="../Menu ITA/Y2568/Q2/MOIT22/MOIT 22 ข้อ 3 แบบฟอร์มการขอเผยแพร่ข้อมูลผ่านเว็.pdf" class="style112"></a></td>
</tr>
<td ><span class="style110">4. มีแบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2569/Q2/MOIT22/MOIT 22 ข้อ 4 บันทึกข้อความแจ้งเวียนคู่มือแนวปฏ.pdf" class="style112">ดาวน์โหลด</a><br />
<a href="../Menu ITA/Y2568/Q2/MOIT22/MOIT 22 ข้อ 3 แบบฟอร์มการขอเผยแพร่ข้อมูลผ่านเว็.pdf" class="style112"></a></td>
</tr>
<td colspan="2" ><span class="style113"> รอบ 12 เดือน</span></td>
</tr>
<td><span class="style110"> 1. มีบันทึกข้อความ ที่ผู้บริหารรับทราบรายงานผลการดำเนินงานตามมาตรการ
การป้องกันและแก้ไขปัญหาการล่วงละเมิดหรือคุกคามทางเพศในการทำงาน ประจำปี
งบประมาณ 2568 ของหน่วยงาน ตามแบบรายงานฯ ที่กำหนดผ่านระบบ
GoogleForms ดำเนินการให้เสร็จสิ้นในไตรมาสที่4 ภายในวันที่30สิงหาคม 2568
และมีการขออนุญาตนำไปเผยแพร่บนเว็บไซต์ของหน่วยงาน</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2568/Q4/MOIT22/MOIT 22 ไตรมาส 4 ข้อ 1 บันทึกข้อความ ที่ผู้บริหาร.pdf" class="style112"></a></td>
</tr> <td><span class="style110">2. มีรายงานผลการดำเนินงานตามมาตรการการป้องกันและแก้ไขปัญหาการล่วงละเมิด
หรือคุกคามทางเพศในการทำงาน ประจำปีงบประมาณ 2568ของหน่วยงาน (ตามตัวอย่าง
ในหน้า 123) ที่พิมพ์(Print) สำเนาคำตอบรายงานฯ จากไปรษณีย์อิเล็กทรอนิกส์
แนบตามข้อ 1. นำขึ้นเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน วาง link
ในระบบ MITAS อย่างช้าภายในวันที่13 กันยายน 2568
</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2568/Q4/MOIT22/MOIT 22 ไตรมาส 4 ข้อ 2 รายงานผลการดำเนินงานตามมาต.pdf" class="style112"></a></td>
</tr><td><span class="style110"> 3. มีแบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต่อสาธารณะผ่านเว็บไซต์ของหน่วยงาน</span></td>
<td align="center"><a href="../Menu ITA/Y2568/Q4/MOIT22/MOIT 22 ไตรมาส 4 ข้อ 3 แบบฟอร์มการเผยแพร่ข้อมูลต.pdf" class="style112"></a></td>
</table>
<p><br>
</p>
</div>
<p align="center"><span class="style11">Copyright 2010 sumit@thaimit.com sattahip km.10 hospital.</span><br clear="all" />
<strong> </strong></p>
</body>
</html>